Tweet
Facebook
Copy Link
If you’re looking for a career that will help you to stand out, join HSBC and fulfil your potential. Whether you want a career that could take you to the top, or simply take you in an exciting new direction, HSBC offers opportunities, support and rewards that will take you further.
International Wealth and Personal Banking (IWPB) helps deliver on HSBC’s purpose of opening up a world of opportunity by providing our customers with borderless banking and world-class wealth management through best-in-class, mobile-first capabilities, and exceptional people. Our international network and breadth of expertise enable us to support individuals, families, business owners, investors and entrepreneurs. International Wealth and Personal Banking provides a leading premium proposition through Premier Banking and, together with our Private Bank, are present across the world’s most important markets, booking centres, and corridors most valued by our clients. Our wealth offering is further enhanced through our best-in-class manufacturing capabilities in Asset Management and Insurance.
We are currently seeking a high calibre professional to join our team as VP Retail Store Management, Medium.
Principal Responsibilities
- Lead your team to deliver the Branch IWPB Performance measures and plan.
- Manage & coach your team to drive performance with a hands-on style to grow customer, productivity, service quality and staff engagement
- In conjunction with your team build a high personal and corporate profile in the community in which you are based
- Lead the Branch in line with the processes and activities in the TOM and other operational guidelines to achieve consistency of management of our people and delivery of service and sales to HSBC customers
- Monitor and act on daily activity management information and other internal information tools, using them to coach your team and achieve the business goals
- Performance Management, People Development and resourcing of your business
- Train, maintain and develop your team to a level appropriate for the branch and commensurate with centrally agreed resource plans.
- Use appropriate performance management tools and undertaking individual performance reviews to maximise effectiveness of the team
- Hold regular meetings with team members, and otherwise, to effectively communicate and address bank, region, branch and individual issues and successes.
- Create a working environment that drives performance and an engaged team
- Work as part of a wider integrated team. Support others through direct and indirect actions beyond your own branch responsibilities.
- Ensuring that sales & operations are undertaken in accordance with HSBC Bank plc FIM, BIM and Credit Policy Manual appropriate lending guidelines.
- Ensure all processes for fulfill customer need & operations are in place and manage within any agreed Authorities
- Manage operational risk, by using relevant MI to identify risk situations and take any appropriate action to minimise loss.
- Ensure branch lending (not including Commercial and Corporate) is undertaken and controlled in accordance with HSBC Bank plc Credit Policy by ensuring the appropriate use of credit and behavioural scored lending.
- Undertake Sales, Operational and Credit sampling in your branch
- Complete tasks and fulfil responsibilities as outlined in CDD LoBP, AML Policy; Sanctions Policy and always stay vigilant to identify and report warning signs to detect, deter and protect customers and the bank from fraud and financial crimes.
- Have a university degree or higher in one of the fields of economics, business administration, law or the professional field that they will undertake; or have a university degree or higher outside of the above fields and have at least 03 years of working directly in the field of banking, finance or the professional field that they will undertake.
- Proven ability in team leadership and management
- Proven ability in Retail sales.
- Proven ability in relationship management in the Retail sector
- ACIB or equivalent professional qualification preferred
- Excellent interpersonal skills, with a particular emphasis upon inspiring, influencing and negotiating
- Coaching techniques to fulfill customer needs, best practice and sales management on a team and one to one basis
- Planning and organizing skills
- Analytical skills
- Problem solving skills
- Attain appropriate professional and regulatory qualifications as required by market
- Attain any internal standards as required by Country
http://www.hsbc.com/careers
HSBC is committed to building a culture where all employees are valued, respected and opinions count. We take pride in providing a workplace that fosters continuous professional development, flexible working and opportunities to grow within an inclusive and diverse environment. Personal data held by the Bank relating to employment applications will be used in accordance with our Privacy Statement, which is available on our website.
Issued by The Hongkong and Shanghai Banking Corporation Limited
Ngân hàng TNHH một thành viên HSBC (Việt Nam) (HSBC Việt Nam) là một ngân hàng con thuộc sở hữu 100% của ngân hàng Hồng Kông và Thượng Hải. HSBC Việt Nam cũng là ngân hàng 100% vốn nước ngoài đầu tiên đồng thời đưa chi nhánh và phòng giao dịch đi vào hoạt động tại Việt Nam.
Mục tiêu của chúng tôi là trở thành ngân hàng quốc tế đứng đầu thế giới và được ưu ái nhất.Mục đích của chúng tôi là hiện diện ở nơi có tăng trưởng, kết nối khách hàng với cơ hội. Chúng tôi hỗ trợ các doanh nghiệp tăng trưởng và các nền kinh tế phát triển thịnh vượng, giúp mọi người thực hiện hy vọng, ước mơ và biến tham vọng thành hiện thực.Chúng tôi đã phát triển một chiến lược dài hạn phản ánh mục đích và lợi thế cạnh tranh của chúng tôi.
HSBC ra đời từ một ý tưởng giản đơn - một ngân hàng địa phương phục vụ các nhu cầu quốc tế.HSBC được đặt tên theo thành viên sáng lập, Ngân hàng Hồng Kông và Thượng Hải, được thành lập vào năm 1865 để tài trợ cho giao thương đang phát triển giữa châu Âu, Ấn Độ và Trung Hoa.
Review Ngân hàng HSBC VietNam - HSBC
Bến Tre là một tỉnh thuộc vùng Đồng bằng sông Cửu Long, nổi tiếng với những rặng dừa xanh bạt ngàn và được mệnh danh là “xứ dừa” của Việt Nam. Kinh tế Bến Tre phát triển mạnh về nông nghiệp, đặc biệt là chế biến dừa, thủy sản và trái cây đặc sản. Ngoài ra, ngành du lịch sinh thái miệt vườn và làng nghề truyền thống cũng đang thu hút đầu tư.
Các vị trí phổ biến tại Bến Tre gồm công nhân chế biến dừa, nhân viên sản xuất, kỹ sư nông nghiệp, kế toán và nhân viên bán hàng. Nhân viên văn phòng, giáo viên và cán bộ hành chính cũng là nhóm việc làm ổn định tại địa phương.
Mức lương trung bình dao động từ 6–12 triệu đồng/tháng, tùy ngành nghề và trình độ.
Các khu công nghiệp như Giao Long, An Hiệp, Phú Thuận thường xuyên tuyển dụng lao động phổ thông và kỹ thuật viên. Các công ty lớn như Betrimex, Lương Quới, Trường Nguyên, và các doanh nghiệp chế biến thủy sản là nơi tuyển dụng phổ biến. Ngoài ra, lĩnh vực thương mại – dịch vụ và du lịch tại trung tâm TP. Bến Tre cũng đang phát triển mạnh. Nhờ môi trường sống yên bình và cơ hội việc làm ngày càng mở rộng, Bến Tre trở thành điểm đến hấp dẫn cho người lao động trong khu vực.
Những công ty đang tuyển Bến Tre tại note8.vn:
- Avanti Group
- HR Vietnam’s ESS Client
- Thương Mại K&K Toàn Cầu
- ĐẠI ĐỒNG TIẾN
- Concentrix Service Vietnam
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Bến Tre với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!