Flamingo Hospitality

1. Xây dựng các giáo trình, tài liệu đào tạo tiếng Anh cho cơ sở.

2. Thiết kế các công cụ, các hoạt động trong lớp để bổ trợ cho công tác giảng dạy.

3. Lập các kế hoạch và báo cáo về công tác đào tạo tiếng Anh tại cơ sở.

4. Tổ chức, triển khai các khóa đào tạo tiếng Anh của cơ sở.

5. Tổ chức các đợt thi đánh giá chất lượng, trình độ tiếng Anh của cơ sở.

6. Phối hợp với KSCL thực hiện kiểm tra định kỳ/ đột xuất việc tuân thủ sử dụng tiếng Anh tại cơ sở.

7. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên. - Đạt yêu cầu về tiến độ và chất lượng.

1. Lương và thưởng hấp dẫn, thưởng service charge hàng tháng, phụ cấp
2. Được tham gia đầy đủ chế độ BHXH và các phúc lợi khác
3. Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13, thưởng kinh doanh
4. Tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu trong ngành
5. Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp, nhân văn

• Học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành tiếng Anh, ưu tiên tốt nghiệp ngành tiếng Anh sư phạm.

• Kinh nghiệm công tác: Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm giảng dạy trong các doanh nghiệp ngành Du lịch Khách sạn.

• Chứng chỉ (nếu có): Chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm.

• Trình độ tiếng Anh tối thiểu: IELTS 6.0 hoặc TOEIC 600.

• Khả năng phát âm và giao tiếp tốt.

• Có phương pháp sư phạm hiệu quả.

Thông tin liên hệ:

• Gửi CV tới email:TuyendungFCBBR (a còng) catbabeachresort.com
• Hotline: 0346 19 80 90 (Ms Chi) / 0989 44 77 22 (HR Hotline)