IIG Vietnam ★ 3.3

- Triển khai BSC/KPI P. KSNB-TT-PC cấp chi nhánh

- Thực hiện chuẩn hóa tài liệu hệ thống, triển khai và vận hành hệ thống tại chi nhánh

- Triển khai phối hợp cùng Phòng CNTT và các phòng ban/bộ phận liên quan trong dự án số hóa các QT/QD lên phần mềm quản trị của Công ty theo kế hoạch được phân công.

- Kiểm soát nội bộ - Kiểm tra tuân thủ: Xây dựng kế hoạch, tổ chức triển khai và báo cáo các cuộc kiểm tra, đánh giá định kỳ hàng năm hoặc đột xuất việc tuân thủ các QC, QT, QĐ, TC, HD, kiểm soát rủi ro và Phân quyền của các bộ phận trong quá trình thực hiện công việc.

- Kiểm soát rủi ro tại chi nhánh

- Xây dựng quy chế và các quy trình, quy định liên quan mảng thanh tra, kiểm tra; chuẩn hóa, ban hành hệ thống để triển khai thực hiện công việc mảng thanh tra hoạt động tổ chức thi.

- Tổ chức thực hiện thanh tra hoạt động tổ chức thi tại CNHCM và báo cáo lên TP P. KSNB-TT-PC/Ban TGĐ định kỳ.

- Tổng hợp thông tin vi phạm, tìm hiểu nguyên nhân, quy trách nhiệm và đề xuất mức xử lý vi phạm theo quy định trình lên TP P. KSNB-TT-PC xem xét, BTGĐ phê duyệt.

- Quản lý thực hiện công việc Bộ phận (phân công công việc, theo dõi, kèm cặp, kiểm soát, đánh giá, phản hồi...).

- Tham gia triển khai kế hoạch thực hiện các dự án theo phân công của Trưởng phòng

- Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành QT Chất lượng, luật, kiểm soát, kiểm toán, ngoại ngữ hoặc các chuyên ngành liên quan (ưu tiên có chứng chỉ đánh giá viên nội bộ ISO 9001, ISO 14001, hoặc ISO 45000…)

- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý hệ thống, kiểm soát nội bộ/ tuân thủ trong đó có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm tại vị trí tương đương.

- Am hiểu các Quy định của nhà nước về Quản lý hệ thống, kiểm tra, kiểm soát nội bộ. Am hiểu kiến thức kiểm soát nội bộ, thanh tra.

- Sử dụng tốt máy vi tính, tin học văn phòng.

- Kỹ năng giao tiếp, thiết lập mối quan hệ trong công việc, quản lý nhân sự và giao việc.

- Kỹ năng kiểm tra, thanh tra và tổng hợp báo cáo.