Thời Trang Canifa ★ 3.1

Hà Nội
200 - 500 nhân viên
Dệt may / Da giày / Thời trang
🔥 Có 9k lượt xem trong tháng qua

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Thời Trang Canifa

Buôn bán/ Kinh doanh
Hành chính
Marketing/ Truyền thông
Tài chính - Kế toán
Công nghệ thông tin
Lao động có tay nghề và sản xuất
Nghệ thuật - Thiết kế
Quản lý sản phẩm & dự án
Kỹ thuật
Dịch vụ khách hàng
Xây dựng
Nghiên cứu và Khoa học
An ninh - Bảo vệ
Giáo dục

Việc làm Thời Trang Canifa

Cập nhật 18/10/2026 00:35
Tìm thấy 17 việc làm đang tuyển dụng
💼 Đăng tin tuyển dụng ưu tiên không giới hạn Chỉ từ 300.000 đồng/tháng. Hiển thị nổi bật, tiếp cận nhiều ứng viên hơn.
Công ty Cổ Phần CANIFA
Trưởng phòng Thương mại điện tử (OnOff)
Thời Trang Canifa 3.1★
15 đánh giá 551 việc làm 1 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: 40 - 50 triệu
Chức vụ: Quản lý
Ngày đăng tuyển: 04/09/2026
Hạn nộp hồ sơ: 03/10/2026
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: Trên 5 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Nghỉ phép năm
  • CLB thể thao

Mô tả Công việc

1. Quản trị kinh doanh và P&L

  • Lập kế hoạch kinh doanh E-commerce theo năm, quý, tháng và campaign.
  • Chịu trách nhiệm doanh thu, lợi nhuận (P&L) và hiệu quả đầu tư kênh.
  • Phân bổ chỉ tiêu, ngân sách và nguồn lực cho các kênh online.
  • Forecast doanh thu, chi phí, lợi nhuận theo từng kênh.
  • Theo dõi kết quả, phân tích chênh lệch và đề xuất giải pháp.
  • Kiểm soát chi phí quảng cáo, nền tảng, khuyến mại, vận hành để tối ưu lợi nhuận.

2. Phát triển kênh bán hàng online

  • Xây dựng và triển khai chiến lược tăng trưởng cho Website/App, Shopee, TikTok Shop.
  • Quản lý campaign, pricing, promotion, voucher, affiliate, livestream.
  • Tối ưu các chỉ số: Traffic, CR, AOV, fulfillment rate, repeat rate, profit.
  • Phối hợp Product, IT và đối tác nâng cao trải nghiệm và chuyển đổi.
  • Phát triển quan hệ với nền tảng và đối tác để tăng trưởng doanh thu.

3. Quản trị hàng hóa và bán hàng

  • Phối hợp xây dựng kế hoạch hàng hóa cho kênh E-commerce.
  • Đề xuất danh mục, cơ cấu, giá và sản lượng theo từng kênh.
  • Phát triển Hero SKU và nhóm sản phẩm chủ lực.
  • Theo dõi tồn kho, sell-through, hàng chậm bán và thiếu hàng.
  • Xây dựng chính sách giá, khuyến mại phù hợp mục tiêu doanh thu và lợi nhuận.
  • Phân tích thị trường và hành vi khách hàng để đề xuất sản phẩm mới.

4. Phối hợp Marketing và tăng trưởng

  • Phối hợp Marketing triển khai kế hoạch tăng trưởng.
  • Xác định mục tiêu doanh thu, ngân sách, sản phẩm và tệp khách hàng cho campaign.
  • Theo dõi hiệu quả qua doanh thu, CAC, ngân sách, khách hàng mới và lợi nhuận.
  • Triển khai CRM, content và testing để tăng tỷ lệ mua lại.
  • Đánh giá hiệu quả marketing theo toàn bộ hành trình khách hàng.

5. Vận hành và trải nghiệm khách hàng

  • Đảm bảo quy trình xử lý đơn hàng, giao nhận, đổi trả và CSKH.
  • Quản lý chất lượng vận hành Customer Service trên các kênh.
  • Theo dõi các chỉ số: hủy đơn, hoàn hàng, SLA, giao hàng, CSAT.
  • Phân tích phản hồi khách hàng và đề xuất cải tiến.
  • Xử lý sự cố ảnh hưởng đến doanh thu và trải nghiệm khách hàng.

6. Dữ liệu và đội ngũ

  • Xây dựng dashboard, báo cáo và hệ thống theo dõi hiệu quả.
  • Tổ chức WBR, CBR và MBR để review kết quả kinh doanh.
  • Phân tích dữ liệu, xác định vấn đề và đề xuất giải pháp.
  • Quản lý mục tiêu, hiệu suất và kết quả đội ngũ.
  • Đào tạo, coaching và phát triển nhân sự; đề xuất cơ cấu tổ chức.
  • Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Head of E-commerce.

Yêu Cầu Công Việc

Kinh nghiệm và chuyên môn

  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành liên quan đến Thương mại điện tử
  • Tối thiểu 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực E-commerce, trong đó có ít nhất 3 năm ở vị trí quản lý.
  • Có kinh nghiệm quản lý Website/App, Shopee, TikTok Shop hoặc các nền tảng Marketplace; chịu trách nhiệm về doanh thu, ngân sách và P&L.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành thời trang, bán lẻ, FMCG hoặc hàng tiêu dùng.
  • Am hiểu về quản trị hàng hóa, pricing, promotion, performance marketing, CRM, hành trình khách hàng và vận hành đơn hàng.
  • Nắm vững các chỉ số E-commerce như Net Sales, Conversion Rate, AOV, CAC, ROAS, MER, Contribution Margin, Sell-through và Repeat Purchase Rate.
  • Thành thạo Excel hoặc Google Sheets; ưu tiên biết sử dụng GA4, Looker Studio, Power BI hoặc các công cụ BI tương đương.

Kỹ năng và năng lực

  • Có tư duy kinh doanh, định hướng kết quả và tinh thần chịu trách nhiệm cao.
  • Có khả năng lập kế hoạch, forecast, quản trị mục tiêu và ngân sách.
  • Thành thạo phân tích dữ liệu, xác định vấn đề và đề xuất giải pháp hiệu quả.
  • Có năng lực quản lý đội ngũ, phối hợp đa phòng ban và phân bổ nguồn lực.
  • Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và dẫn dắt các bên liên quan.
  • Chủ động, quyết đoán, tư duy hệ thống, biết ưu tiên công việc.
  • Thích nghi tốt với môi trường làm việc tốc độ cao

Địa điểm làm việc

Hà Nội
170 La Thành, Ô Chợ Dừa, Đống Đa, Hà Nội

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Cao đẳng
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: 40 Tr - 50 Tr VND
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo

Công ty Cổ Phần CANIFA
Thời Trang Canifa Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
số 688 Đường Quang Trung, Phường La Khê, Quận Hà Đông, Thành phố Hà Nội.

Canifa 20 năm - Khoác lên niềm vui gia đình Việt. Năm 1997, Công ty Cổ phần Thương mại và Dịch vụ Hoàng Dương được thành lập với mục đích chính ban đầu là hoạt động trong lĩnh vực sản xuất hàng thời trang xuất khẩu với các sản phẩm chủ yếu làm từ len và sợi. Năm 2001 thương hiệu thời trang CANIFA ra đời, tự hào trở thành một cột mốc đáng nhớ của doanh nghiệp Việt trong ngành thời trang.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định

Các hoạt động ngoại khóa

  • Tham gia các chương trình Teambuilding Phát triển đội ngũ, happy hour, Hội CANIFA Vì cộng đồng, CLB Bóng đá, Hội khuyến học …

Lịch sử thành lập

  • Năm 1997, Công ty Cổ phần Thương mại và Dịch vụ Hoàng Dương được thành lập với mục đích chính ban đầu là hoạt động trong lĩnh vực sản xuất hàng thời trang xuất khẩu với các sản phẩm chủ yếu làm từ len và sợi.

  • Năm 2001 thương hiệu thời trang CANIFA ra đời, tự hào trở thành một cột mốc đáng nhớ của doanh nghiệp Việt trong ngành thời trang.

Mission

Canifa hướng đến mục tiêu mang lại niềm vui mặc mới mỗi ngày cho hàng triệu người tiêu dùng Việt. Chúng tôi tin rằng người dân Việt Nam cũng đang hướng đến một cuộc sống năng động, tích cực hơn.


Review Thời Trang Canifa

3.1
15 review

Review Highlights

Cập nhật 21/06/2025

Ưu điểm

  • Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp (161 reviews)
  • Trả lương đúng hạn, phúc lợi hợp lý, bảo hiểm đầy đủ (174 reviews)
  • Thời gian làm linh hoạt (190 reviews)

Nhược điểm

  • Quy trình kiểm kê chậm trễ, áp lực trả đền nếu sai sót (129 reviews)
  • Thay đổi nhân sự cấp cao gây bất ổn (173 reviews)
  • Vấn đề truyền thông giả mạo & lừa đảo mạo danh (155 reviews)

10/03/2026
★ ★ ★ ★ ★ Nhân viên Content Marketing tại Hà Nội

Môi trường cũng tạm ổn

06/03/2021
★ ★ ★ ★ ★ Nhân viên tại Hà Nội

Môi trường lành mạnh, chế độ ổn

07/03/2026
★ ★ ★ ★ ★ Nhân viên tại Hà Nội

Nên tìm hiểu kỹ thông tin trước khi ứng tuyển

Những nghề phổ biến tại Thời Trang Canifa

Bạn làm việc tại Thời Trang Canifa? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Thời Trang Canifa

Thời Trang Canifa

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo