Bệnh Viện VPMED Tân Hưng

Bệnh viện VPMED Tân Hưng là cơ sở y tế hiện đại, phát triển theo mô hình hệ sinh thái y tế thông minh, hội tụ đội ngũ bác sĩ giàu kinh nghiệm, chuyên gia đầu ngành cùng hệ thống trang thiết bị công nghệ cao. Với định hướng lấy người bệnh làm trung tâm, VPMED Tân Hưng cam kết mang đến các giải pháp chẩn đoán chính xác – điều trị hiệu quả – chăm sóc tận tâm, hướng tới trải nghiệm y tế an toàn, nhân văn và chất lượng vượt trội..

Mục tiêu công việc

Đảm bảo công tác tuyển dụng nhân sự chất lượng, kịp thời đáp ứng nhu cầu phát triển của bệnh viện; góp phần xây dựng đội ngũ nhân sự chuyên nghiệp, ổn định và gắn bó lâu dài.

Nhiệm vụ chính

• Lập kế hoạch và triển khai hoạt động tuyển dụng theo nhu cầu nhân sự.
• Đăng tin tuyển dụng, quản lý các kênh truyền thông tuyển dụng (website, mạng xã hội, trang việc làm).
• Tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn và đánh giá ứng viên.
• Xây dựng và duy trì nguồn ứng viên tiềm năng.
• Phối hợp với các phòng ban để đảm bảo tiến độ tuyển dụng.
• Báo cáo kết quả tuyển dụng định kỳ cho Ban Trưởng phòng.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc liên quan.
• Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng (ưu tiên ngành y tế).
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xử lý tình huống tốt.
• Thành thạo tin học văn phòng và các nền tảng mạng xã hội.

Năng động, trách nhiệm, có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.