×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 16/07/2025
Ưu điểm
Văn hóa “people-first”, thân thiện và cởi mở (125 reviews)
Cơ sở vật chất tốt (134 reviews)
OT được đền bù đúng luật, không bị ép làm thêm quá mức (154 reviews)
Hỗ trợ lương thưởng xứng đáng năng lực (173 reviews)
Nhược điểm
Lương cơ bản khá thấp, ít tăng theo hiệu suất (126 reviews)
Project đôi lúc thiếu thach thức hoặc lặp lại (166 reviews)
Quản lý cấp trung còn yếu, văn hóa nội bộ chưa đồng đều (178 reviews)
Turnover cao, không phải ai cũng được giữ lại (133 reviews)
Mức lương được trả cao, đầy đủ các phúc lợi xã hội và bảo hiểm, văn hóa đa dạng, trụ sở chính tại EU (nhưng...)
Nhược điểm
Nhưng làm việc theo phong cách Việt Nam, không có sự hướng dẫn rõ ràng từ người đứng đầu, hứa hẹn quá nhiều về một tương lai nghề nghiệp tươi sáng và vững chắc nhưng lại không thực hiện được những gì đã hứa
Môi trường thân thiện, phúc lợi tốt, không gian làm việc rộng rãi.
Nhược điểm
Lương thấp, dịch vụ khách hàng yếu: luôn hứa hẹn quá mức với khách hàng rồi ép nhân viên làm việc quá sức mà không được đền bù thỏa đáng. Dựa vào một khách hàng lớn, tập trung vào việc bán hàng ngắn hạn thay vì lập kế hoạch cho tương lai xa hơn.
Lời khuyên cho quản lý
Bình đẳng giữa nhân viên trong và ngoài nước, lập kế hoạch tốt hơn, quy trình tuyển dụng tốt hơn.
Cơ hội làm việc trên các tài khoản khách hàng lớn và thú vị. Ban quản lý đặt rất nhiều niềm tin vào nhân viên của họ và cho bạn cơ hội phát triển và cơ hội thành công. Giao tiếp cởi mở xuyên suốt, với chính sách mở cửa cho ban lãnh đạo cấp cao. Tinh thần đồng đội và môi trường làm việc tuyệt vời. Ban quản lý dường như thực sự quan tâm đến nhân viên.
Nhược điểm
Vị trí văn phòng tại Thành phố Hồ Chí Minh không phải là trung tâm (...mặc dù đôi khi điều này trở thành một điều tích cực.)
Lời khuyên cho quản lý
Giáo dục giữa các văn phòng thuộc các nền văn hóa khác nhau mà chúng tôi hợp tác để hiểu rõ hơn và cùng phát triển với nhau.
Sếp thân thiện, luôn lắng nghe và thấu hiểu nhân viên; lương thưởng tương xứng với năng lực từng cá nhân. hưởng lương đầy đủ, và chế độ cho...
Nhược điểm:
Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty SPRING Production được đề cập trong review...
Ai vào đây thì xác định làm bao nhiêu năm technical vẫn như vậy
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
Ai vào đây thì xác định làm bao nhiêu năm technical vẫn như vậy. Dự án cùi bắp, kéo tới kéo lui mấy cái đèn trong 3D xong render quăng vào P...