Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB ★ 2.7

1.Tìm kiếm, phát triển khách hàng mới
- Tìm kiếm các danh mục khách hàng tiềm năng trên địa bàn thông qua các kênh phù hợp
- Tìm hiểu, phân tích nhu cầu của danh mục khách hàng tiềm năng tại địa bàn
- Tìm kiếm và thực hiện các hoạt động thu hút khách hàng mới
- Hỗ trợ cung cấp sản phẩm dịch vụ phù hợp với nhu cầu khách hàng (Mở thẻ, Tài khoản, Huy động vốn đối)

2. Quản lý, chăm sóc & khai thác sâu danh mục khách hàng hiện hữu
- Khai thác sâu từ danh sách khách hàng Inactive/Domant được phân giao.
- Thường xuyên cập nhật thông tin về chính sách, ưu đãi cho khách hàng; đồng thời nắm bắt nhu cầu để khai thác sâu tệp Khách hàng hiện hữu (cross selling & up selling)

3. Phối hợp và triển khai các chiến dịch, chương trình kinh doanh của đơn vị

- Sinh viên năm cuối hoặc ứng viên đã tốt nghiệp đại học không quá 02 năm tính đến thời điểm ứng tuyển;

- Hiểu biết cơ bản về hoạt động Ngân hàng và tình hình kinh tế, văn hóa, xã hội;

- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm thực tập, kiến tập hoặc làm việc tại các tổ chức tín dụng, tổ chức tài chính.

QUYỀN LỢI VÀ CHẾ ĐỘ

- Thu nhập từ 5–7 triệu đồng/tháng ngay trong thời gian tập sự.

- Lộ trình thăng tiến rõ ràng: RM Trainee → RM Khách hàng cá nhân → Senior RM → Quản lý kinh doanh.

- Được đào tạo bài bản, chuyên sâu về kiến thức, nghiệp vụ, sản phẩm, quy trình tại ngân hàng.

- Trải nghiệm bán hàng thực chiến thông qua chương trình On-the-Job Training tại Đơn vị kinh doanh: tìm kiếm khách hàng, tư vấn giải pháp, bán thêm, bán chéo và xử lý tình huống thực tế.

- Được đánh giá năng lực xuyên suốt chương trình dựa trên tiềm năng phát triển, khả năng học hỏi, tư duy kinh doanh, năng lực giao tiếp, định hướng nghề nghiệp và mức độ phù hợp với vị trí RM.

- Cơ hội trở thành RM chính thức tại NCB, hưởng trọn bộ chính sách dành cho CBNV như ưu đãi vé máy bay, chăm sóc sức khỏe, nghỉ dưỡng, thưởng hiệu quả công việc cùng nhiều quyền lợi hấp dẫn khác.

- Quy trình tuyển chọn minh bạch, chuyên nghiệp.