XE NÂNG BÌNH MINH

1. Quản trị hệ thống

• Thiết lập, chuẩn hóa và tối ưu quy trình làm việc giữa các phòng ban.

• Giám sát tiến độ công việc, đánh giá KPI/OKR; đặc biệt theo sát khối Kỹ thuật.

• Phân tích dữ liệu vận hành, kiểm soát rủi ro và nâng cao hiệu quả hoạt động.

2. Điều hành

• Quản lý và duy trì hoạt động của công ty theo chỉ đạo của Ban Giám đốc.

• Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành; phê duyệt hồ sơ, đề xuất và chi phí theo thẩm quyền.

• Điều phối công việc giữa các bộ phận, đảm bảo hoạt động ổn định và hiệu quả.

3. Quản trị chung

• Theo dõi báo cáo quản trị, tham mưu cho Ban Giám đốc các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động.

• Phối hợp xây dựng cơ cấu tổ chức, phát triển đội ngũ và thúc đẩy chuyển đổi số trong doanh nghiệp.

• Nam, từ 35–45 tuổi.

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Cơ khí, Kỹ thuật, Kinh tế, Tài chính hoặc các ngành liên quan.

• Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám đốc Vận hành (COO), Giám đốc/Phó Giám đốc hoặc Trưởng phòng Điều hành.

• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực xe nâng, máy công trình, thiết bị công nghiệp, ô tô hoặc cơ điện.

• Có khả năng sử dụng tiếng Anh hoặc tiếng Trung là một lợi thế.

• Có năng lực xây dựng và quản trị hệ thống, thiết lập KPI/OKR, tối ưu quy trình vận hành và kiểm soát chi phí.

• Có tư duy phân tích, kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề tốt.

• Chịu được áp lực công việc cao, có tinh thần trách nhiệm và khả năng ra quyết định nhanh.