- Xác định tiêu chí lựa chọn KOL/KOC, xây dựng chiến lược hợp tác KOL/KOC và quảng bá nội dung phù hợp với từng chiến dịch thông qua các nền tảng Tiktok, Facebook,...
- Quản lý hợp tác KOL/KOC: xây dựng quan hệ hợp tác gắn kết dài hạn với KOL; thường xuyên điều chỉnh, giám sát và đốc thúc các hoạt động quảng bá của KOL/KOC.
- Quản lý nguồn vốn đảm bảo tối ưu hóa ngân sách booking và hiệu suất chiến dịch.
- Quản lý hợp đồng: đàm phán, ký kết và triển khai hợp đồng hợp tác với các KOL/KOC; quản lý quy trình gửi nhận.
- Thu hồi hàng mẫu, giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình hợp tác.
- Đánh giá hiệu quả KOL/KOC sau booking, chủ động giao tiếp, duy trì mối quan hệ để tạo kênh traffic bền vững.
- Các báo cáo và công việc theo yêu cầu của Cấp trên.
* Chế độ:
- Lương thỏa thuận theo năng lực
- Tăng lương hàng năm.
- Thưởng lễ tết, quà sinh nhật, bánh trung thu, hỗ trợ nuôi con nhỏ
- Lương tháng 13,14
- Chế độ bảo hiểm theo Luật lao động.
- Du lịch hàng năm & tham gia các tour thực tế của công ty.
- Môi trường làm việc tốt, năng động, cơ hội thăng tiến & phát triển bản thân.
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.