GFDI ★ 5.0

* CÔNG VIỆC HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ:

- Chấm công, theo dõi tình hình nhân sự tại Chi nhánh.

- Thực hiện các công tác hành chính tại Đơn vị: Lễ tân hội họp, mua sắm công cụ dụng cụ/VPP/Trang thiết bị tại Chi nhánh, ...

- Là đầu mối của Hội sở tại Đơn vị (Truyền tải thông tin, cung cấp hồ sơ chứng từ, ...)

- Thực hiện các công tác liên quan tuyển dụng và tiếp nhận nhân sự tại Chi nhánh:

+ Đăng tin tuyển dụng tìm nguồn, sàng lọc hồ sơ, trao đổi ứng viên,

+ Sơ vấn, sắp xếp phỏng vấn, trả kết quả cho ứng viên.

+ Tiếp nhận, thực hiện các thủ tục nhận việc đầu vào.

+ Theo dõi, quản lý dữ liệu, hồ sơ nhân sự Chi nhánh.

- Theo dõi tình hình nhân sự, cập nhật nhanh chóng những phát sinh liên quan đến công tác Hành chính Nhân sự của Chi nhánh, báo cáo cho TPHCNS tại Hội sở.

- Tiếp nhận thông tin từ Chi nhánh, giải đáp thắc mắc và hỗ trợ cho các CBNV của Chi nhánh về công tác HCNS, báo cáo cho TPHCNS Hội sở.

* CÔNG VIỆC HỖ TRỢ SALE ADMIN:

- Viết Hợp đồng, hỗ trợ nhận tiền và thanh toán tiền cho khách hàng

- In hợp đồng, scan hợp đồng, bàn giao hợp đồng.

- Báo cáo dòng tiền vào và ra hàng ngày, chốt quỹ cùng Sale Admin Chi nhánh

- Cập nhật, báo cáo thông tin khách hàng hàng ngày

- Thực hiện các công việc khác khi có yêu cầu.

* QUYỀN LỢI:

- Lương thỏa thuận.

- Được đào tạo đầy đủ về chuyên môn và kỹ năng

- Hưởng các quyền lợi theo quy định của bộ luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN), và hưởng các đãi ngộ, phúc lợi xứng đáng (thưởng các dịp lễ Tết, sinh nhật; party, company trip, team building…).

- Môi trường làm việc năng động, hòa đồng và chuyên nghiệp, đặc biệt khuyến khích phát triển năng lực bản thân.

- Bảo hiểm sức khỏe toàn diện Bảo Việt.

- Tham gia các chương trình, hoạt động chung của Công ty: Sự kiện với đối tác, chương trình thiện nguyện,...

- Mini Party 1 lần/tháng, Team building trong & ngoài nước, các hoạt động thể thao, dã ngoại,..hàng quý, năm.

- Lộ trình thăng tiến rõ ràng.