Kiến Trúc Xây Dựng Đất Thủ

1. Báo cáo tài chính

• Lập và kiểm soát Báo cáo tài chính tháng, quý, năm .

• Quản lý sổ sách trên phần mềm MISA.

• Lập báo cáo thuế: VAT, TNCN, TNDN.

2. Quản lý dòng tiền & ngân sách

• Xây dựng và theo dõi kế hoạch dòng tiền hàng tuần, hàng tháng.

• Kiểm soát thanh toán NCC, thu tiền Chủ đầu tư theo tiến độ dự án.

• Phối hợp các Phòng Ban xây dựng ngân sách hoạt động, ngân sách dự án, theo dõi biên gộp thực tế so với kế hoạch.

3. Kiểm soát nội bộ & tuân thủ

• Kiểm tra, phê duyệt chứng từ thanh toán – phát hiện bất thường.

• Xây dựng quy trình kiểm soát tài chính nội bộ.

• Làm việc với ngân hàng, cơ quan thuế khi phát sinh yêu cầu.

4. Báo cáo & tham mưu CEO

• Báo cáo tài chính định kỳ lên CEO: P&L, cash flow, các chỉ số tài chính.

• Phân tích số liệu, đưa ra cảnh báo và khuyến nghị để hỗ trợ CEO ra quyết định điều hành.

5. Quản lý nhân sự phòng TC-KT

• Tổng định biên phòng Kế toán: Gồm 1 Kế toán trưởng và 3 kế toán viên

• Đào tạo, hướng dẫn, phân công công việc và đánh giá hiệu quả công việc các nhân sự thuộc Phòng Tài chính - Kế toán

• Hướng dẫn, truyền thông, tạo sự ảnh hưởng đến nhân sự Phòng tài chính - Kế toán về Văn hóa Phục vụ bằng sự tự tế, Gía trị cốt lõi Chính trực - Chân thành - Phát triển. Phản hồi điều chỉnh hành vi đi ngược lại với Văn hóa công ty kịp thời đến với nhân viên.

• Xây dựng quy trình, biểu mẫu, hướng dẫn công việc cho nhân sự Phòng Tài chính - Kế toán áp dụng thống nhất.

• Tốt nghiệp Cử nhân chuyên ngành Tài chính kế toán, Kế toán doanh nghiệp, Kế toán - Kiểm toán.

• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán, trong đó ≥2 năm ở vị trí Kế toán trưởng.

• Thành thạo MISA, HTKK; nắm vững Thông tư, Nghị định và Luật thuế hiện hành.

• Tư duy hệ thống.

• Kỹ năng phân tích, trình bay các báo cáo quản trị đến CEO.

• Ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Kiến trúc, Xây dựng là một điểm cộng lớn.