iPOS.vn ★ 3.4

Tổng quan

Trưởng nhóm Digital Marketing sẽ chịu trách nhiệm lập kế hoạch, thực thi và tối ưu hóa các chiến dịch digital marketing nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh và sự hiện diện trực tuyến của công ty. Vai trò này đòi hỏi sự am hiểu sâu sắc về các nền tảng digital marketing và khả năng quản lý đội nhóm hiệu quả.

Mô tả công việc

Lập kế hoạch và quản lý chiến dịch (40%)

· Lập kế hoạch và quản lý các chiến dịch digital marketing, đặc biệt trên các nền tảng Facebook, Website (SEO), App Store để mang lại cơ hội kinh doanh và đạt mục tiêu doanh thu.

· Theo dõi và phân tích kết quả của các chiến dịch tiếp thị để đo lường hiệu suất và đưa ra các biện pháp tối ưu.

· Xác định và đề xuất phân bổ ngân sách cho từng kênh tiếp thị để đạt hiệu quả tốt nhất.

· Phối hợp cùng bộ phận nội dung để phát triển các nội dung quảng cáo có tính hiệu quả cao, từ đó gia tăng kết quả tìm kiếm khách hàng tiềm năng.

· Đề xuất quay, dựng các nội dung truyền thông thiết thực, phục vụ cho mục tiêu tìm kiếm khách hàng tiềm năng.

Tối ưu hóa nền tảng digital và trải nghiệm người dùng (40%)

· Tối ưu hóa trang web và trải nghiệm người dùng trên các kênh giao tiếp với khách hàng để tăng tỷ lệ chuyển đổi.

· Tối ưu các chỉ số then chốt (CPC, CPM, CPL, …)

· Phối hợp cùng phòng ban khác, đặc biệt là phòng Kinh doanh, để tối ưu hóa trải nghiệm và hành trình khách hàng.

· Quản lý các nền tảng digital như Facebook, TikTok, Google SEO, Website (Wordpress), e-mail marketing.

Phối hợp và báo cáo (20%)

· Phối hợp với bộ phận sales, branding để đạt mục tiêu chung của công ty. Sẵn sàng gặp gỡ khách hàng dể hiểu về môi trường kinh doanh, khách hàng và sản phẩm.

· Báo cáo định kỳ, trực tiếp cho cấp trên về hiệu suất chiến dịch, ngân sách và các cơ hội cải tiến.

· Thực hiện các yêu cầu khác theo chỉ định của cấp trên.

· Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm Digital Marketing, với kiến thức sâu sắc về quảng cáo trực tuyến (ưu tiên có thế mạnh về 2 kênh Facebook Ads và Google SEO), các kênh mạng xã hội, e-mail marketing. Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm, với kinh nghiệm ít nhất 6 tháng ở đơn vị cũ

· Có kinh nghiệm quản lý ngân sách vừa và lớn, từ 200.000.0000 VND/tháng trở lên

· Tư duy logic, kỹ năng phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu suất và ra quyết định dựa trên dữ liệu.

· Thành thạo vận hành và cài đặt các công cụ Digital Marketing, công cụ phân tích như Google Analytics, Facebook & Google Report và các công cụ Social Media Reports.

· Khả năng sáng tạo và đưa ra các ý tưởng mới: áp dụng các phương pháp marketing tối ưu và thử nghiệm các đề xuất mới để tăng hiệu quả.

---

Quyền lợi

· Mức lương cạnh tranh (Lương cứng 16.000.000 ~ 20.000.000 VND), chưa bao gồm thưởng dự án, thưởng quý, năm.

· Lương thưởng KPI quý

· Lương tháng thứ 13; thưởng Lễ/Tết theo tình hình hoạt động và quy định của công ty.

· Trang bị laptop và các thiết bị làm việc cá nhân phục vụ công việc.

· Tham gia các dự án lớn, thử thách ở nhiều thành phố tại Việt Nam.

· Chính sách BHXH, BHYT, các phúc lợi khác theo đúng quy định của Luật lao động.

· Bảo hiểm sức khỏe từ PVI hàng năm.

· Chính sách tài trợ học tập dành riêng cho nhân sự quản lý

· Cơ hội học hỏi, nâng cao trình độ chuyên môn về digital marketing và quản lý.

· Làm việc trong môi trường năng động, nhiều thử thách, có cơ hội được đào tạo thêm về nghiệp vụ marketing tổng thể, tiếng Anh, v.v.