HÓA DẦU CÔNG NGHỆ CAO HI-PEC

• Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn.
• Chấm công – tính lương, quản lý dữ liệu nhân sự chính xác, kịp thời.
• Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN.
• Xây dựng, cập nhật và triển khai quy trình – quy định về lao động.
• Theo dõi và cập nhật Luật lao động, các Nghị định (44, 136, …) để đề xuất kế hoạch đào tạo, đảm bảo năng lực nhân sự cho các dự án/gói thầu.
• Quản lý hồ sơ nhân sự, sổ lao động, lập báo cáo lao động định kỳ theo quy định.
• Thực hiện hồ sơ năng lực nhân sự phục vụ đấu thầu và triển khai dự án/công trình.
• Hỗ trợ thủ tục hành chính cho lao động và đối tác nước ngoài.
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: Quản trị Nhân sự, Quan hệ Lao động hoặc liên quan.
• Có 2 – 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
• Am hiểu Luật Lao động, BHXH và các quy định liên quan.
• Thành thạo Tin học văn phòng.
• Có tinh thần trách nhiệm, chăm chỉ, ham học hỏi.
• Giao tiếp tiếng Anh cơ bản.

Quyền lợi

• Thu nhập: 9 – 12 triệu/tháng.
• Phụ cấp: thu hút, thâm niên, điện thoại… theo chính sách công ty.
• Thưởng theo hiệu quả công việc và quy chế công ty.
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
• Được tham gia bảo hiểm tai nạn 24/24 và các bảo hiểm khác.
• Môi trường làm việc ổn định, có cơ hội phát triển lâu dài.

Thời gian làm việc

• Thứ 2 – Thứ 7: 08:00 – 17:00 (nghỉ trưa 1 giờ).
• Thứ 7 nghỉ cách tuần hoặc theo sắp xếp của công ty.