HÀ NỘI FOODS VIỆT NAM

1.Công tác Nhân sự Thực hiện tuyển dụng: đăng tin, lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn Soạn thảo HĐ thử việc, HĐLĐ, phụ lục hợp đồng Theo dõi chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấpThực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, BHTNQuản lý hồ sơ nhân sự, cập nhật dữ liệu nhân viênTheo dõi đánh giá thử việc, tái ký hợp đồngTham mưu xây dựng nội quy, quy chế, chính sách lương thưởng
2.Công tác Hành chính
Soạn thảo, ban hành thông báo, quyết định Quản lý tài sản, văn phòng phẩm, trang thiết bị Theo dõi chi phí hành chính Tổ chức các hoạt động nội bộ, sự kiện công ty Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc
3 Nhiệm vụ khác
Phối hợp với các phòng ban liên quan để thực hiện công việc đạt kết quả.Tốt nghiệp Đại học trở lên (ưu tiên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân lực hoặc các ngành liên quan).Tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm ở vị trí liên quanSử dụng thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel,...Am hiểu Luật Lao động và quy định về BHXHCẩn thận, trung thực, chịu được áp lực công việcHưởng đầy đủ các chế độ và phúc lợi theo quy định chung của công ty
Lương: thỏa thuận theo năng lực
Được cung cấp đầy đủ các công cụ làm việc cần thiết
Được hướng dẫn đào tạo đầy đủ về quy trình làm việc hỗ trợ các kỹ năng cần thiết
Tham gia các hoạt động ngoại khóa dã ngoại của công ty.