Highlands Coffee ★ 4.2

Hồ Chí Minh
1.000 - 5.000 nhân viên
Nhà hàng / Khách sạn
🔥 Có 1.5k lượt xem trong tháng qua

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Highlands Coffee

Lao động có tay nghề và sản xuất
Buôn bán/ Kinh doanh
Kỹ thuật
Tài chính - Kế toán
An ninh - Bảo vệ

Việc làm Highlands Coffee

Cập nhật 11/10/2026 10:41
Tìm thấy 7 việc làm đang tuyển dụng
💼 Đăng tin tuyển dụng ưu tiên không giới hạn Chỉ từ 300.000 đồng/tháng. Hiển thị nổi bật, tiếp cận nhiều ứng viên hơn.
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ CÀ PHÊ CAO NGUYÊN
Construction Team Leader
Highlands Coffee 4.2★
19 đánh giá 182 việc làm 5 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển: 07/09/2026
Hạn nộp hồ sơ: 30/10/2026
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

The Construction Team Leader is responsible for the end-to-end execution of all RRR (Renovations, Remodels & Repairs) construction projects nationwide, ensuring delivery on time, within approved budgets, and in full compliance with Highlands Coffee’s construction, technical, safety, and quality standards.
The role focuses on hands-on construction execution, coordinating closely with Design, MEP, Operations, Supply Chain, and external contractors to minimize operational disruption while upgrading store assets and guest experience, in line with approved plans and standards.

1. Key Accountabilities

RRR Project Planning & Site Readiness

  • Review approved RRR scope, drawings, BOQ, and schedules to ensure constructability, cost control, and execution feasibility.
  • Conduct site assessments to validate site readiness, access constraints, operational risks, and phasing requirements.
  • Support the Nationwide Construction Senior Manager in translating approved annual RRR plans into executable rollout and phasing plans, by providing inputs on site conditions, execution capacity, sequencing feasibility, and operational constraints.
  • Support the Nationwide Construction Senior Manager by providing execution-based inputs for RRR project sequencing and prioritization.
  • Develop detailed construction execution plans, including phasing, safety controls, and mitigation plans for live-store environments.

End-to-End RRR Construction Execution & Cost Control

  • Lead daily execution of RRR projects from site mobilization through completion and handover.
  • Manage contractors’ on-site performance, ensuring compliance with approved drawings, technical specifications, timelines, and safety standards
  • Track progress against schedule and approved budgets; proactively identify delays, variations, or risks and implement corrective actions.
  • Review and validate variation orders, ensuring scope justification, cost reasonableness, and required approvals before execution.
  • Coordinate night works, phased construction, or temporary closures to minimize disruption to store operations.
  • Ensure timely punch-list closure, defect rectification, and operational readiness for handover with minimal disruption to store operations.

Quality Assurance & Safety

  • Ensure all RRR construction works comply with approved design intent, construction standards, technical specifications, and material requirements.
  • Enforce site safety standards, contractor safety plans, and compliance with local regulations, landlord requirements, and internal HSE policies.
  • Coordinate inspections, testing, and commissioning activities with MEP, Design, and Operations teams.
  • Conduct regular site inspections and audits to identify quality issues early, reduce rework, and mitigate construction risks.

Monitor workmanship quality and site conditions to ensure safe, compliant, and durable store environments.

Stakeholders Collaboration & Reporting

  • Work closely with Design, MEP, FF&E, Repair & Maintenance, Supply Chain, and Operations to ensure accurate execution and smooth project handover.
  • Align construction schedules with Operations to support store reopening plans and operational readiness, minimizing business disruption.
  • Coordinate contractor, supplier, and consultant activities to maintain schedule integrity and execution quality.
  • Maintain accurate project documentation, site records, and as-built information.
  • Provide regular progress, cost, and risk updates to the Nationwide Construction Senior Manager, promptly escalating execution, cost, or schedule risks with clear analysis and mitigation plans.

Yêu Cầu Công Việc

Education/ Training Qualifications

• Bachelor’s degree in Civil Engineering, Construction Management, Architecture, or a related field.

• Relevant professional certifications (e.g. Construction Management, Project Management, HSE) are an advantage.

Experience

• 05+ years of experience in construction execution, preferably within retail, F&B, hospitality, or multi-site rollout environments.

• Proven hands-on experience managing renovation, remodel, or live-store construction projects with minimal operational disruption.

• Experience in contractor management, site supervision, and coordination of multiple concurrent projects.

Knowledge of:

• Strong working knowledge of construction methods, materials, and sequencing for retail/ F&B environments.

• Practical understanding of BOQ, cost baselines, variation orders, and construction contracts.

• Good knowledge of MEP systems, fit-out standards, and equipment installation relevant to store environments.

• Sound understanding of construction safety standards, local building codes, fire-safety regulations, and landlord requirements.

• Familiarity with live-store construction constraints, phased execution, and night works.

• Working knowledge of construction documentation, drawings, specifications, and as-built requirements.

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh
125-127 Nguyen Co Thanh, An Loi Dong ward, District 2, Thu Duc City, HCMC

Thông tin khác

  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Báo cáo

CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ CÀ PHÊ CAO NGUYÊN
Highlands Coffee Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
135/37/50 Nguyễn Hữu Cảnh, Phường 22, Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

Từ tình yêu với Việt Nam và niềm đam mê cà phê, năm 1999, thương hiệu Highlands Coffee ra đời với khát vọng nâng tầm di sản cà phê lâu đời của Việt Nam và lan rộng tinh thần tự hào, kết nối hài hoà giữa truyền thống với hiện đại.
Bắt đầu với sản phẩm cà phê đóng gói tại Hà Nội vào năm 2000, chúng tôi đã nhanh chóng phát triển và mở rộng thành thương hiệu quán cà phê nổi tiếng và không ngừng mở rộng hoạt động trong và ngoài nước từ năm 2002.
Qua một chặng đường dài, chúng tôi đã không ngừng mang đến những sản phẩm cà phê thơm ngon, sánh đượm trong không gian thoải mái và lịch sự. Những ly cà phê của chúng tôi không chỉ đơn thuần là thức uống quen thuộc mà còn mang trên mình một sứ mệnh văn hóa phản ánh một phần nếp sống hiện đại của người Việt Nam.
Đến nay, Highlands Coffee® vẫn duy trì khâu phân loại cà phê bằng tay để chọn ra từng hạt cà phê chất lượng nhất, rang mới mỗi ngày và phục vụ quý khách với nụ cười rạng rỡ trên môi. Bí quyết thành công của chúng tôi là đây: không gian quán tuyệt vời, sản phẩm tuyệt hảo và dịch vụ chu đáo với mức giá phù hợp.


Review Highlands Coffee

4.2
19 review

Review Highlights

Cập nhật 02/12/2025

Ưu điểm

  • Môi trường thân thiện, hỗ trợ, đồng nghiệp dễ thương và quản lý nhìn chung khá ổn (132 reviews)

  • Công ty phát triển nhanh nên có cơ hội học hỏi, mở rộng kỹ năng và cải thiện chuyên môn (118 reviews)

  • Cơ hội thăng tiến rõ hơn khi làm full-time, một số CEO/manager được đánh giá tích cực (97 reviews)

  • Một số nơi lương cao, ổn định, phù hợp người mới bắt đầu (84 reviews)

  • Nhân viên được trao quyền, không khí hợp tác, có thể bộc lộ năng lực (73 reviews)

Nhược điểm

  • Quy trình thiếu kế hoạch, nhiều deadline bất ngờ, nhịp độ nhanh dễ gây áp lực (181 reviews)

  • Đồng nghiệp cạnh tranh, nói xấu nhau ở vài bộ phận, môi trường phụ thuộc chi nhánh (156 reviews)

  • Khối lượng công việc nặng, OT nhiều, chiếm thời gian cá nhân (169 reviews)

  • Một số quản lý thiếu chuyên môn, thiên vị, cư xử kém, có tình trạng COCC và bắt nạt nội bộ (187 reviews)

  • Một số chi nhánh xử lý lương thưởng không đúng cam kết, chế độ không minh bạch (164 reviews)


11/06/2026
★ ★ ★ ★ ★ Nhân viên phục vụ nhà hàng tại Hồ Chí Minh

Chế độ đãi ngộ chưa thực sự cạnh tranh.

11/06/2026
★ ★ ★ ★ ★ Nhân viên pha chế tại Hồ Chí Minh

Chế độ đãi ngộ và phúc lợi khá tốt.

13/05/2026
★ ★ ★ ★ ★ Intern Laravel Developer tại Hồ Chí Minh

Đánh giá Review Highlands Coffe

Những nghề phổ biến tại Highlands Coffee

Bạn làm việc tại Highlands Coffee? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Highlands Coffee

Highlands Coffee

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo