Công ty Cổ phần Dewoo

• PHÂN CÔNG: Tiếp nhận kế hoạch sản xuất, phân công cho các thành viên trong tổ sản xuất theo lộ trình cụ thể.
• KIỂM SOÁT: Giám sát, kiểm tra liên tục áp suất, nhiệt độ, thời gian,….đảm bảo đúng tiêu chuẩn sản xuất ván và yêu cầu của từng đơn hàng.
• CHẤT LƯỢNG: Kiểm tra độ dày, độ ẩm, bề mặt nguyên vật liệu (Ván thô và Giấy melamin) ; kiểm tra xử lý ngay nếu ván bị lỗi, hư hỏng trong quá trình tiếp nhận và sản xuất.
• BẢO TRÌ: Kiểm tra tình trạng vận hành máy định kỳ, ghi nhận và xử lý các dấu hiệu bất thường, xây dựng kế hoạch định kỳ kiểm tra sửa chữa, vệ sinh, thay mới trang thiết bị
• TUÂN THỦ: Tuân thủ nghiêm quy trình sản xuất, nội quy lao động, công tác PCCC, 5S,…

Trách nhiệm:

• Đảm bảo tiến độ và số lượng đơn hàng ván được sản xuất và bàn giao.
• Tỷ lệ ván lỗi, hỏng thấp nhất (trong mức cho phép)
• Hạn chế thấp nhất nguyên vật liệu đầu vào, cách thức vận hành sản xuất tối ưu hóa nguyên vật liệu.
• Đảm bảo an toàn lao động, vệ sinh trong khu vực quản lý và thành viên trong tổ.

Quyền lợi:

• Lương: Thỏa thuận.
• Thưởng các ngày lễ lớn, thưởng lương tháng 13 hàng năm.
• Khám sức khỏe định kỳ.
• Cấp đồng phục làm việc.
• Hổ trợ 100% cơm trưa tại Công ty.
• Hưởng đầy đủ các chế độ Bảo hiểm (BHYT, BHXH, BHTN), nghỉ lễ, Tết theo quy định của Luật lao động.
• Môi trường làm việc có nhiều cơ hội thăng tiến,năng động, trẻ trung và chuyên nghiệp.

• KINH NGHIỆM: Tối thiểu 01 - 03 năm làm xưởng gỗ công nghiệp (MDF, Plywood), có ít nhất 1 năm làm tổ trưởng/ca trưởng hoặc kỹ thuật máy ép Ván.
• CHUYÊN MÔN: Biết cài đặt thông số trên bảng điều khiển (HMI/PLC); am hiểu quy trình sản xuất gia công ván ép melamin.
• KỸ NĂNG: Có kỹ năng quản lý đội nhóm, có trách nhiệm, làm việc nhóm tốt, Sẵn sàng tăng ca, làm theo ca khi có yêu cầu.