Flamingo Holding Group ★ 2.8

1. Xác định nhu cầu tuyển dụng cho toàn bộ khu Resort, trong đó có yêu cầu tuyển dụng đáp ứng theo tình hình thực tế.

2. Trực tiếp tìm kiếm và tuyển dụng CBNV.

3. Tổ chức, tham dự và đánh giá sau tuyển dụng.

4. Tổng hợp kế hoạch tuyển dụng, theo dõi kế hoạch tuyển dụng và tổng hợp báo cáo tuyển dụng của các bộ phận

5. Duy trì phát triển cá nhân liên quan đến tuyển dụng.

6. Lập báo cáo Tuyển dụng

7. Đăng bài tuyển dụng; mở rộng nguồn tuyển dụng.

8. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

2. Được tham gia đầy đủ chế độ BHXH và các phúc lợi khác

3. Thưởng lễ & Tết, lương tháng 13 ++

4. Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu ngành Hospitality

5. Các phúc lợi khác: sinh nhật, teambuilding,

- Kiến thức, chuyên môn: Hiểu biết về các lĩnh vực trong khách sạn, hiểu biết về dịch vụ tiền sảnh, tiếng Anh nâng cao

- Có kỹ năng văn phòng, biết sử dụng phần mềm khách sạn

SDDT Liên hệ: 0989 44 77 22