Nhà tuyển dụng? Đăng ký Tài khoản Miễn phí

LISOD VIỆT NAM ★ 2.2

Hà Nội

100 - 200 nhân viên

Xem trang web

CNTT - Phần mềm

🔥 Có 354 lượt xem trong tháng qua

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Dành cho doanh nghiệp

Các phòng ban đang tuyển dụng tại LISOD VIỆT NAM

Quản lý sản phẩm & dự án

5 đang tuyển

Hành chính

4 đang tuyển

Công nghệ thông tin

4 đang tuyển

Tài chính - Kế toán

1 đang tuyển

Buôn bán/ Kinh doanh

1 đang tuyển

Việc làm LISOD VIỆT NAM

Cập nhật 05/03/2026 22:02

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng

💼 Đăng tin tuyển dụng ưu tiên không giới hạn Chỉ từ 300.000 đồng/tháng. Hiển thị nổi bật, tiếp cận nhiều ứng viên hơn.

- Đăng ký trang công ty MIỄN PHÍ

Nhân Viên QC (Tester) - Tiếng Nhật N2

LISOD VIỆT NAM 2.2★

17 đánh giá 31 việc làm 10 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: Trên 1500 USD

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 15/08/2023

Hạn nộp hồ sơ: 30/09/2023

Hình thức: Nhân viên toàn thời gian

Kinh nghiệm: 1 - 2 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Nam / Nữ

Nghề nghiệp

Nhân Viên Kiểm Soát Chất Lượng (QC)

Ngành

Quản lý chất lượng (QA/QC)

Địa điểm làm việc

- Quận Cầu Giấy, Hà Nội

Mô tả công việc

- Tham gia vào quá trình phân tích chức năng, phát triển tính năng của dự án.
- Viết test case và thực hiện test theo chức năng phần mềm của dự án (các mức level Test tùy khả năng)
- Kiểm soát lỗi và tiến độ fix lỗi.
- Viết báo cáo, phân tích, đánh giá kết quả test cho cấp trên và khách hàng.
- Các công việc khác theo phân công của quản lý.
- Thời gian làm việc: Từ 8h00 đến 17h00’. Từ thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần.
* Quyền lợi:
- Chế độ lương thưởng rõ ràng, đúng hạn:
- Lương tháng 13,14 (Thưởng Tết): ít nhất 01 tháng lương gross
- Thưởng các ngày lễ: 30-4/01-5/ 8-3/2-9/20-10/ tết dương lịch ……
- Được hưởng đầy đủ các chế độ của công ty: thưởng công việc, sinh nhật, teambuilding, nghỉ mát, gala.
- Trợ cấp ngôn ngữ từ N2 trở lên
- Trợ cấp ăn trưa, trợ cấp đi lại, trợ cấp điện thoại, trợ cấp trang phục…ở mức tối đa nhất
- Tham gia mọi chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật lao động Việt Nam
- Ngày phép: 12 ngày/năm . Ngày phép sẽ tăng thêm theo thâm niên.
- Tham gia các buổi đào tạo online với các đề tài khác nhau bởi những Leader nhiều kinh nghiệm vào sáng thứ 7 hàng tuần (khuyến khích tham gia).

Kinh nghiệm / Kỹ năng chi tiết

- Có khả năng tiếng Nhật N2 trở lên
- Đã từng học qua 1 khóa Tester
- Kỹ năng giao tiếp, quản lý công việc và làm việc nhóm tốt
* Ưu tiên:
- Ứng viên có kinh nghiệm 1 năm tester trở lên.
- Quen thuộc với các quy trình phát triển phần mềm theo kiểu Agile (Scrum) là một lợi thế
- Đam mê xây dựng sản phẩm chất lượng cao mang đến trải nghiệm tốt cho khách hàng.
- Có tinh thần háo hức học hỏi và trưởng thành, có động lực cao để góp phần xây dựng sản phẩm chất lượng cao

Khu vực

Hà Nội - Việc làm tại Hà Nội

Hết hạn ứng tuyển

Báo cáo

LISOD VIỆT NAM Xem trang công ty

Quy mô:

100 - 200 nhân viên

Địa điểm:

Lisod được thành lập năm 2019.Lisod tin rằng người Việt Nam, với thói quen làm việc tích cực, tập trung giải quyết vấn đề, sẽ có thể tạo ra những sản phẩm cạnh tranh trên quy mô toàn cầu.Lấy việc phát triển nguồn nhân lực, đầu tư vào con người làm nền tảng cho sự phát triển bền vững của tổ chức. Lisod luôn hành động và cam kết mang lại lợi ích lâu dài, bền vững cho nhân viên và đóng góp cho sự phát triển của cộng đồng.

Chính sách bảo hiểm

Được hưởng bảo hiểm chăm sóc sức khỏe , BHXH, BHNT.

Các hoạt động ngoại khóa

Team Building
Du lịch hàng năm
Được tham gia các buổi party, company trip cùng công ty

Lịch sử thành lập

CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN LISOD VIỆT NAM được thành lập năm 2019.

Mission

Trở thành công ty chuyên cung cấp giải pháp công nghệ, cạnh tranh sòng phẳng với các doanh nghiệp lớn trên thế giới.
Cùng khách hàng phát triển những dịch vụ tốt nhất.Tạo thói quen làm việc tích cực, giải quyết vấn đề cốt lõi cho khách hàng.Phá bẫy thu nhập trung bình đến năm 2032

Review LISOD VIỆT NAM

2.2

17 review

Review Highlights

Cập nhật 05/01/2026

Ưu điểm

Trả lương đúng hạn, không xảy ra tình trạng quỵt lương trong suốt thời gian làm việc (61 reviews)
Đội ngũ nhân sự trẻ, dễ trao đổi, phù hợp người muốn va chạm nhiều mảng trong giai đoạn đầu sự nghiệp (54 reviews)
Có cơ hội luân chuyển qua nhiều dự án, giúp làm quen nhiều công việc khác nhau trong thời gian ngắn (47 reviews)
Một số leader hỗ trợ onboarding cho nhân sự mới, đặc biệt với người chưa có nhiều kinh nghiệm (49 reviews)
Phù hợp người chịu được áp lực cao, muốn rèn khả năng thích nghi nhanh trong môi trường startup (52 reviews)

Nhược điểm

Họp hành dày đặc, thiếu định hướng chiến lược rõ ràng, công việc thay đổi liên tục khiến nhân viên khó phát triển chuyên môn dài hạn (193 reviews)
Lương thấp hơn mặt bằng chung từ 1.5–2 lần, gần như không có lộ trình tăng lương rõ ràng dù làm lâu năm (176 reviews)
Văn hóa công ty kém tích cực, xuất hiện hành vi lớn tiếng, văng tục, coi thường nhân viên từ cấp quản lý (214 reviews)
Quy trình làm việc rối, thiếu chuẩn hóa, phụ thuộc cảm xúc người quản lý, gây căng thẳng tinh thần kéo dài (201 reviews)
Không gian làm việc nhỏ, điều kiện văn phòng hạn chế, quy định chấm công và trừ lương cứng nhắc theo phút (168 reviews)