Việc làm
Đăng bài tuyển dụng Tuyển nhân viên cho công ty. Am hiểu các hướng cách tuyển dụng hiện nay.. - CÓ KINH NGHIỆM TUYỂN DỤNG ÍT NHẤT 3 THÁNG. - AM HIỂU NHIỀU PHƯƠNG THỨC TUYỂN DỤNG HIỆN NAY. - THÀNH THẠO MXH - XỬ LÝ, SỬ DỤNG, TỐT CÁC TÀI KHOẢN MXH: FACEBOOK, ZALO, tIKTOK. - AM, HIỂU TÍNH CHẤT NGÀNH, GAME BET. - CHĂM CHỈ, KIÊN TRÌ, CHỊU ĐƯỢC ÁP LỰC CÔNG VIỆC.
Kinh nghiệm
0 - 1 năm kinh nghiệmBằng cấp
Không yêu cầuGiới tính
Không yêu cầu- nhân sự tuyển dụng online . - nhu cầu cơ bản: dưới 30 tuổi, không phân biệt nam nữ, có máy tính, có kinh nghiệm tuyển dụng , đáp ứng được thời gian quy định của công ty - có kinh nghiệm tuyển dụng ít nhất 3 tháng. - am hiểu nhiều phương thức tuyển dụng hiện nay. - thành thạo mxh - xử lý, sử dụng tốt các tài khoản mxh: facebook, zalo, tiktok - am hiểu tính chất ngành game bet. - chăm chỉ, kiên trì, chịu được áp lực công việc.
Yêu cầu 1 tháng tuyển đủ 5 người làm sale online, từ người thứ 6 trở đi 1 người thưởng 500 ngàn. Phần thưởng khác:thưởng dành cho HR online tại Việt Nam: tuyển 10 người thưởng 2tr, tuyển 15 người thưởng 5tr, tuyển 20 người thưởng 10 tr (không tính nhiệm vụ trong đó) Công ty luôn có lý tưởng quan niện, tự do và ủng hộ 100% các hạng mục hỗ trợ công việc HR
HỒ SƠ XIN VIỆC + VIDEO TẮT TỐC ĐỘ ĐÁNH MÁY
OKVIP là “tượng đài” vững chắc trong ngành giải trí tại Việt Nam cũng như quốc tế. Sự phát triển của thương hiệu hàng đầu tất thảy đều nằm ở các yếu tố Uy tín - Chất lượng - Minh Bạch.
Chính sách bảo hiểm
Các hoạt động ngoại khóa
Lịch sử thành lập
Mission
Danh xưng mới chính là bước khởi đầu để công ty OKVIP thực hiện kế hoạch tiến xa hơn tại các thị trường mới trên thế giới. Với sự phát triển mạnh mẽ thương hiệu, chúng tôi đang ngày càng trở nên quen thuộc với khách hàng trên khắp thế giới.
Tweet
Facebook
Copy Link