Thanh An Food ★ 2.8

* Giám sát bán hàng, phụ trách hệ thống GT, base chính tại Đắk Lắk

- Tuyển dụng, đào tạo, xây dựng đội ngũ nhân sự kinh doanh khu vực theo mục tiêu và định hướng của Công ty.

- Phát triển thị trường, hỗ trợ bán hàng, quản lý khách hàng & NPP, quản lý nhân viên.

- Theo dõi doanh số, cách thức triển khai bán hàng của từng nhân viên, theo dõi công nợ.

- Tổng hợp đánh giá về tình hình nhân sự, khách hàng, Đảm bảo doanh số bán hàng, hoàn thành chỉ tiêu khu vực.

- Tổng hợp dữ liệu, phân tích đánh giá tình hình từng địa bàn, tính hiệu quả của các chương trình chính sách công ty.

- Xây dựng kế hoạch triển khai phát triển khu vực.

- Triển khai kế hoạch kinh doanh, marketing cho khu vực phụ trách.

- Tìm hiểu đối thủ cạnh tranh: chương trình, chính sách, thị trường… Tham vấn cho Giám đốc bán hàng miền về chính sách bán hàng phù hợp.

* Công tác báo cáo và việc khác:

- Báo cáo, phân tích, đề xuất tình hình kinh doanh theo định kỳ và theo yêu cầu.

- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.

* Quyền hạn:

- Đề xuất tuyển dụng, đào tạo, luân chuyển, thay thế nhân sự địa bàn mình quản lý.

- Đề xuất phân bổ chỉ tiêu kinh doanh hàng tháng cho từng khu vực lên ASM.

* Thời gian làm việc: thứ 2 đến thứ 7

* Quyền lợi:

- Lương, thưởng doanh số cạnh tranh.

- Thưởng tháng 13 và thưởng thành tích năm.

- Thưởng các ngày lễ, tết,...

- Chính sách hưởng lương thâm niên theo quy định của Công ty.

- Hưởng chính sách dùng thử sản phẩm/ mua hàng Công ty giá ưu đãi.

- Được tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định Nhà nước.

- Được tham gia Bảo hiểm sức khỏe.

- Được tham gia các chương trình đào tạo.

- Du lịch trong nước hàng năm.

- Cơ hội phát triển, thăng tiến rõ ràng