QUYỀN LỢI
1. Lương, thưởng
- Tổng thu nhập: Trả tùy năng lực, thỏa thuận khi phỏng vấn
- Lương tháng 13 (từ 1-2 tháng lương). Thưởng nóng theo các dự án thi công
2. Đào tạo và phát triển
- Đào tạo và phát triển năng lực chuyên môn theo lộ trình nghề nghiệp
- Tham gia các khóa đào tạo nội bộ, các khóa đào tạo ngoài công ty
3. Phúc lợi:
- Đóng BHXH, Bảo hiểm tai nạn lao động đầy đủ theo quy định
- Phúc lợi: thưởng lễ, tết; quà hiếu hỉ;
- Phụ cấp cơm trưa
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Phối hợp với các đơn vị liên quan để theo đuổi và phân tích hiệu quả dự án.
- Tham gia lập biện pháp thi công, tiến độ của HSDT, HSĐX, Hợp đồng với Chủ đầu tư.
- Theo dõi Hợp đồng với Chủ đầu tư: Phối hợp Ban điều hành lập ngân sách sau khi ký kết với Chủ đầu tư; Phối hợp BĐH kiểm tra, theo dõi hồ sơ phát sinh, nghiệm thu, thanh toán, quyết toán với Chủ đầu tư.
- Nhà thầu phụ: Soạn thảo, kiểm tra, phân tích so sánh hiệu quả và theo dõi hợp đồng với các Nhà thầu phụ.
- Kiểm tra, theo dõi, giải quyết các đề xuất về vật tư, thiết bị, nhân công của các Ban điều hành dự án, Ban chỉ huy công trường.
- Quản lý và xử lý số liệu bằng dữ liệu số bằng phần mềm ERP (sẽ được đào tạo).
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.