NOVALAND GROUP CORP ★ 2.8

Hồ Chí Minh
5.000 - 10.000 nhân viên
Bất động sản
🔥 Có 1.1k lượt xem trong tháng qua

Các phòng ban đang tuyển dụng tại NOVALAND GROUP CORP

Buôn bán/ Kinh doanh
Tài chính - Kế toán
Dịch vụ khách hàng
Quản lý sản phẩm & dự án
Marketing/ Truyền thông
Hành chính
Kỹ thuật
Nghệ thuật - Thiết kế
Công nghệ thông tin
An ninh - Bảo vệ
Lao động có tay nghề và sản xuất

Việc làm NOVALAND GROUP CORP

Cập nhật 26/05/2026 21:31
Tìm thấy 54 việc làm đang tuyển dụng
💼 Đăng tin tuyển dụng ưu tiên không giới hạn Chỉ từ 300.000 đồng/tháng. Hiển thị nổi bật, tiếp cận nhiều ứng viên hơn.
Công ty cổ phần tập đoàn đầu tư địa Novaland
Chuyên Gia Marketing Phát triển Cộng đồng Quốc tế [Manager level / Tiếng Trung hoặc Hàn hoặc Nga]
NOVALAND GROUP CORP 2.8★
51 đánh giá 645 việc làm 1 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 28/04/2026
Hạn nộp hồ sơ: 08/05/2026
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 8 - 15 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương

Mô tả Công việc

1. Xây dựng và phát triển cộng đồng khách quốc tế (online + offline) gắn với chiến lược Marketing dự án
- Nghiên cứu đặc điểm hành vi, nhu cầu, văn hóa của từng nhóm khách quốc tế mục tiêu (Nga, Trung, Hàn, Châu Âu, v.v.).
- Xây dựng chiến lược phát triển cộng đồng theo từng thị trường, đảm bảo đồng bộ với:
+ Định vị thương hiệu dự án
+ Chiến lược Marketing tổng thể
- Lập roadmap phát triển cộng đồng theo các giai đoạn:
+ Thu hút ban đầu
+ Gia tăng tương tác
+ Duy trì & nuôi dưỡng cộng đồng trung thành
- Kết nối cộng đồng online với các hoạt động offline trong dự án nhằm tạo trải nghiệm thực tế.

2.Tạo và vận hành các kênh cộng đồng chính của từng thị trường: Telegram (Nga), WeChat (Trung), KakaoTalk (Hàn)…
- Khởi tạo, thiết kế và chuẩn hóa các kênh cộng đồng cho từng thị trường:
+ Telegram: thị trường Nga/Đông Âu
+ WeChat: thị trường Trung Quốc
+ KakaoTalk: thị trường Hàn Quốc
+ Các nền tảng quốc tế khác (Facebook Group, WhatsApp…)
- Xây dựng quy chuẩn vận hành cộng đồng:
+ Nội quy
+ Cơ chế tương tác
+ Phân vai admin/mod
- Lập kế hoạch nội dung phù hợp từng nền tảng & văn hóa:
+ Thông tin dự án
+ Tiện ích – dịch vụ
+ Chia sẻ đời sống cộng đồng
- Theo dõi, đo lường tăng trưởng cộng đồng (số lượng thành viên, mức độ tương tác).

3. Lên kế hoạch và tổ chức hoạt động/sự kiện để thu hút, kết nối, giữ chân cư dân
- Xây dựng kế hoạch sự kiện định kỳ & theo chiến dịch:
+ Giao lưu văn hóa
+ Workshop cộng đồng
+ Hoạt động thể thao – giải trí
- Sự kiện theo lễ đặc thù từng quốc gia
- Phối hợp bộ phận vận hành, pháp lý, dịch vụ cư dân để tổ chức sự kiện đúng chuẩn.
- Quản lý ngân sách, timeline và đánh giá hiệu quả từng sự kiện.
- Khai thác nội dung từ sự kiện phục vụ truyền thông & marketing.

4. Phối hợp Marketing triển khai campaign thu hút khách quốc tế đến trải nghiệm và lưu trú dài hạn
- Phối hợp với bộ phận Marketing xây dựng các campaign:
+ Trải nghiệm lưu trú (trial stay)
+ Chương trình giới thiệu cộng đồng
+ Ưu đãi dành riêng cho từng thị trường
- Đóng vai trò cầu nối giữa Marketing & cộng đồng:
+ Truyền thông campaign vào cộng đồng
+ Thu thập phản hồi từ cộng đồng
- Theo dõi hiệu quả inbound từ các cộng đồng vào funnel marketing/bán hàng.

5. Phát triển network cộng đồng, KOLs/leader người nước ngoài để kéo cộng đồng về dự án
- Xác định & tiếp cận:
+ KOLs người nước ngoài
+ Community Leader
+ Chủ nhóm cộng đồng expat
- Xây dựng mối quan hệ hợp tác dài hạn:
+ Đồng tổ chức hoạt động
+ Truyền thông lan tỏa dự án
- Thiết kế cơ chế gắn kết/đãi ngộ phù hợp (quyền lợi, trải nghiệm, ưu đãi).
- Biến network cộng đồng thành kênh kéo traffic – cư dân – khách thuê/mua về dự án.

6. Thu thập insight khách hàng, đề xuất sản phẩm/dịch vụ phù hợp từng thị trường
- Thu thập insight từ cộng đồng qua:
+ Tương tác hàng ngày
+ Khảo sát
+ Phản hồi trực tiếp tại sự kiện
- Phân tích nhu cầu theo từng nhóm khách:
+ Sản phẩm (diện tích, layout, phân khúc)
+ Dịch vụ (ngôn ngữ, ẩm thực, tiện ích)
+ Chính sách lưu trú, thanh toán
- Đề xuất cải tiến & phát triển sản phẩm/dịch vụ cho:
+ Ban Marketing
+ Ban Kinh doanh
+ Ban Vận hành dự án

Yêu Cầu Công Việc

Trình độ: Đại học /Cao đẳng chuyên ngành Marketing / Quảng cáo, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế hoặc các ngành có liên quan

Kiến thức:
- Kiến thức chuyên sâu về Bất động sản, Dự Án Trung Tâm, Marketing, Thương hiệu, Marketing Kỹ thuật số.
- Hiểu biết sâu sắc về các công cụ Marketing kỹ thuật số, Omni-channel
- Am hiểu thị trường & các xu hướng kinh doanh bất động

Kinh nghiệm chuyên môn
- Có từ 5 năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực: du lịch, khách sạn, BĐS nghỉ dưỡng, marketing hoặc làm việc với khách quốc tế
- Tiếng Anh tốt (bắt buộc)
- Giao tiếp tốt 1 trong 3 ngôn ngữ: Nga / Trung / Hàn (bắt buộc)
- Có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với khách nước ngoài

Kỹ năng:
- Kỹ năng trình bày, thuyết phục & truyền cảm hứng.
- Kỹ năng giao tiếp và quản lý các mối quan hệ.
- Kỹ năng đánh giá & phân tích dữ liệu, khả năng phân tích xu hướng.
- Kỹ năng quản lý rủi ro & quản lý sự thay đổi.
- Khả năng sáng tạo & kiến tạo sự đổi mới.
- Tiếng Anh giao tiếp

Các yêu cầu khác:
- Đặc tính Novator: Hiệu quả, Chính trực, Chuyên nghiệp

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh
65 Nguyễn Du, Phường Bến Nghé, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Cao đẳng
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo

Công ty cổ phần tập đoàn đầu tư địa Novaland
NOVALAND GROUP CORP Xem trang công ty
Quy mô:
5.000 - 10.000 nhân viên
Địa điểm:
313B-315 Nam Kỳ Khởi Nghĩa, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

Ngày 18/09/1992, Công ty Cổ phần Tập đoàn Đầu tư Địa ốc No Va (tiền thân Công ty TNHH Thương mại Thành Nhơn) được thành lập. Tập đoàn Nova hoạt động chủ yếu trong lĩnh vực sản xuất kinh doanh thuốc thú y, thuốc thủy sản, xây biệt thự cho thuê. Năm 2007, công ty tái cấu trúc và hợp nhất các công ty thành 2 Tập đoàn: Tập đoàn Anova và Công ty Cổ phần Tập đoàn Đầu tư Địa ốc Novaland. Cổ phiếu của Công ty đã chính thức giao dịch tại Sở Giao dịch Chứng khoán TP. Hồ Chí Minh kể từ ngày 28/12/2016 với mã chứng khoán NVL.

Trên hành trình gần 30 năm qua, Công ty Cổ phần Tập đoàn Đầu tư Địa ốc No Va (Novaland) đã trở thành một Tập đoàn bất động sản đẳng cấp quốc tế, vị thế cao, phát triển vững mạnh, góp phần mang lại cuộc sống hạnh phúc và thịnh vượng cho cộng đồng. Bằng niềm đam mê, sự tập trung và kiên định với mục tiêu của mình, Novaland trở thành Nhà đầu tư - Phát triển bất động sản uy tín với danh mục sản phẩm đa dạng bao gồm căn hộ, biệt thự, nhà phố, trung tâm thương mại, văn phòng, bất động sản nghỉ dưỡng,... tại các vị trí chiến lược trọng điểm của TP. Hồ Chí Minh và các tỉnh thành khác. Bên cạnh đó, công ty còn không ngừng phát triển dự án, không chỉ ở những mét vuông xây dựng mà còn góp phần kiến tạo cộng đồng nhân văn tiên tiến, có phong cách sống hiện đại với nhiều tiện ích, qua đó tạo nên giá trị sống gia tăng bền vững cho mình và cho xã hội.

Chính sách bảo hiểm

  • Phúc lợi toàn diện với bảo hiểm sức khỏe Nova-care
  • Chế độ Bảo hiểm đầy đủ theo Luật quy định
  • Khám sức khỏe định kỳ;

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch nghỉ dưỡng hàng năm trong hệ sinh thái của Novagroup
  • Year End Party
  • CLB Thể thao (Tennis, Cầu lông, Bóng đá,...)
  • Hội thao quy mô lớn
  • Chương trình trải nghiệm
  • Tham quan dự án, hoạt động cộng đồng,..

Lịch sử thành lập

  • Năm 1992, Thành lập Công ty TNHH Thương mại Thành Nhơn, hoạt động chủ yếu trong lĩnh vực sản xuất và kinh doanh thuốc thú y, hóa chất, thức ăn gia súc và nguyên liệu dược 
  • Năm 2007, Thành lập Tập đoàn Nova bao gồm 2 lĩnh vực chính: (1) xây dựng chuỗi giá trị cung cấp thực phẩm an toàn và (2) kinh doanh BĐS
  • Năm 2009, Tập đoàn Novaland chính thức khởi công Dự án khu dân cư phức hợp Sunrise City, Quận 7 và tăng VĐL lên 1.200 tỷ đồng
  • Tháng 7/2011, Công ty chính thức khởi công Dự án Tropic Garden, Quận 2
  • Tháng 7/2012, Công ty chính thức bàn giao Dự án Sunrise City, Quận 7 - Khu South cho khách hàng
  • Năm 2013, Công ty công bố thêm 2 Dự án mới là The Prince Residence, Quận Phú Nhuận và Lexington Residence, Quận 2
  • Năm 2014: Đẩy mạnh hoạt động Mua bán và Sáp nhập (M&A) với 7 Dự án: Việc sáp nhập và phát triển hàng loạt các Dự án ở những vị trí trọng yếu trên địa bàn TP HCM đã đưa Tập đoàn Novaland trở thành một trong những nhà phát triển BĐS hàng đầu tại TP HCM.
  • Năm 2015, Hoạt động kinh doanh của Tập đoàn Novaland vô cùng sôi động thông qua việc mở bán nhiều Dự án mới

Mission

  • Kiến tạo cộng đồng
  • Xây dựng điểm đến
  • Vun đắp niềm vui

 

 


Review NOVALAND GROUP CORP

2.8
51 review

Review Highlights

Cập nhật 08/02/2025

Ưu điểm

  • Môi trường làm việc tốt, đồng nghiệp trẻ trung, nhiệt huyết (85 reviews) 
  • Có ngân sách cao cho việc đào tạo, chính sách phúc lợi nhân viên tốt (129 reviews) 
  • Con đường sự nghiệp linh hoạt, phù hợp với từng cá nhân (137 reviews) 
  • Tầm nhìn, sứ mệnh và chiến lược rõ ràng (119 reviews) 
  • Nhiều cơ hội để học hỏi, phát triển bản thân (103 reviews) 

Nhược điểm

  • Quy trình làm việc rườm rà, tiến độ nộp hồ sơ phức tạp (134 reviews)  
  • Dù ngân sách có sẵn nhưng ban quản lý cấp cao hay thay đổi, giải ngân chậm (128 reviews) 
  • Công việc vất vả, chưa có sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống (293 reviews)  
  • Cần thường xuyên đi công tác (120 reviews) 
  • Quản lý dòng thời gian, giấy phép phần mềm bị giới hạn (149 reviews) 

16/05/2026
Nhân Viên Văn Phòng tại Hồ Chí Minh

Nếu ứng tuyển thì nên trao đổi kỹ trước về chế độ lương và các thủ tục liên quan đến BHXH

11/05/2026
Quản lý tại Hồ Chí Minh

Môi trường làm việc khá căng thẳng

27/04/2026
Nhân viên Cung ứng tại Hồ Chí Minh

môi trường làm việc tại tập đoàn Novaland

Những nghề phổ biến tại NOVALAND GROUP CORP

Bạn làm việc tại NOVALAND GROUP CORP? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo NOVALAND GROUP CORP

NOVALAND GROUP CORP

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo