METAWAY HOLDINGS

- Đảm bảo cung cấp đầy đủ, kịp thời nguồn nhân lực với chất lượng phù hợp phục vụ nhu cầu hoạt động của Công ty và phân công của Giám đốc Nhân sự.
- Tổng hợp Danh sách các vị trí và nhu cầu tuyển dụng của Bộ phận/ Phòng ban của toàn Công ty.
- Lập kế hoạch triển khai Tuyển dụng chi tiết & Đề xuất Kênh tuyển dụng và ngân sách tuyển dụng.
- Mở rộng Kênh tuyển dụng và đánh giá hiệu quả Kênh tuyển dụng định kỳ.
- Phát triển thương hiệu tuyển dụng của Công ty.
- Thực hiện đăng tuyển trên các Kênh, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn, thông báo kết quả Phỏng vấn.
- Thực hiện các báo cáo nhân sự định kỳ/đột xuất theo yêu cầu và đưa ra các phân tích về tình hình tuyển dụng, biến động nhân sự.
- Tiếp nhận nhân sự mới, đào tạo hội nhập.
- Quản lý dữ liệu Nhân sự, lưu trữ, sắp xếp, bảo quản hồ sơ CBNV khoa học, gọn gàng, cập nhật thông tin nhân sự vào file theo dõi.
- Soạn thảo hợp đồng lao động, Quyết định tăng/giảm lương, điều động, bổ nhiệm/miễn nhiệm, thủ tục chấm dứt hợp đồng lại động theo chỉ đạo của Giám đốc Nhân sự.
- Tham gia công tác đào tạo, truyền thông nội bộ.
- Các công việc khác theo yêu cầu