FIREANT

Nhân viên Kinh doanh tại FireAnt sẽ tham gia vào các hoạt động phát triển kinh doanh, bán hàng, chăm sóc khách hàng và mở rộng mạng lưới đối tác/cộng đồng. Công việc chính bao gồm:

· Tư vấn và bán các gói hội viên FireAnt cho nhà đầu tư cá nhân, broker và người dùng tiềm năng.

· Demo, hướng dẫn khách hàng sử dụng các công cụ, sản phẩm và hệ sinh thái của FireAnt.

· Tìm kiếm, tiếp cận và phát triển mạng lưới cộng tác viên, KOL, broker và chuyên gia tài chính.

· Chăm sóc khách hàng qua điện thoại, Zalo, tin nhắn và các kênh cộng đồng.

· Theo dõi dữ liệu khách hàng, cập nhật kết quả làm việc, báo cáo pipeline và doanh thu.

· Phối hợp với các bộ phận liên quan để triển khai các chương trình bán hàng, phát triển cộng đồng và mở rộng thị trường.

Chế độ và quyền lợi:

· Thu nhập theo lương cứng (10 triệu - 12 triệu) + hoa hồng/thưởng theo doanh số và kết quả kinh doanh.

· Có xét duyệt tăng lương theo năng lực và hiệu quả công việc.

· Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định sau khi ký hợp đồng lao động chính thức.

· Nghỉ lễ, Tết, phép năm và các chế độ phúc lợi theo quy định.

· Được đào tạo bài bản về sản phẩm fintech, chứng khoán, AI, tư duy bán hàng, chăm sóc khách hàng và phát triển cộng đồng.

· Được sử dụng các công cụ, dữ liệu và hệ sinh thái sản phẩm của FireAnt để phục vụ công việc.

· Được làm việc trực tiếp với nhà đầu tư, broker, cộng tác viên, KOL, chuyên gia tài chính và đối tác.

· Có cơ hội làm việc lâu dài trong một trong những nền tảng công nghệ tài chính/chứng khoán có cộng đồng người dùng lớn tại Việt Nam.

· Môi trường làm việc trẻ, tốc độ nhanh, khuyến khích sự chủ động, thử nghiệm và đo lường bằng kết quả thực tế

Ứng viên không bắt buộc phải giỏi chứng khoán ngay từ đầu, nhưng cần có tinh thần học hỏi và thái độ làm việc nghiêm túc.

Yêu cầu cụ thể:

· Giao tiếp tốt, không ngại gọi điện, nhắn tin và tiếp cận khách hàng mới.

· Chủ động trong công việc, không làm việc theo kiểu chờ giao việc thụ động.

· Ham học và có khả năng học nhanh về sản phẩm, chứng khoán, fintech và AI.

· Có tinh thần bám việc, chịu được áp lực KPI, doanh số và việc bị khách hàng từ chối.

· Có trách nhiệm với dữ liệu, báo cáo, follow-up khách hàng và kết quả công việc.

· Ưu tiên ứng viên trẻ, sinh viên mới ra trường hoặc có 0–2 năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực sales, telesales, chăm sóc khách hàng, marketing, cộng đồng hoặc tài chính/chứng khoán.

· Đặc biệt ưu tiên ứng viên có tố chất chủ động, có tư duy kinh doanh và có khả năng duy trì kết nối với khách hàng.