×Note8.vn (website cũ 1900.com.vn) không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
1.0
★★★★★
03/01/2025
Nội quy và cách làm việc thì không có kế hoạch, Môi trường làm việc khá căng thẳng, báo cáo dồn dập,
Đồng nghiệp vui tánh nhưng tới Tết cũng out hết nên giờ vô còn vui qua Tết thì không biết còn làm ở lại nữa không, nội quy và môi trường khá căng thẳng
Nhược điểm
Môi trường làm việc khá căng thẳng, báo cáo dồn dập, đôi khi bị gọi lúc nửa đêm. Công việc giao thiếu kế hoạch, thay đổi liên tục, nhưng lại yêu cầu sự chuyên nghiệp cao từ nhân viên. Không có chế độ OT rõ ràng, ra về đúng giờ dễ bị gọi họp riêng. BHXH phải sau 6 tháng mới được đóng. Bạn nào ưu tiên sự minh bạch, ổn định thì nên cân nhắc kỹ trước khi ứng tuyển
Nhược điểm:
Đội ngũ quản lý và trưởng phòng chưa đồng đều về chuyên môn nên cách vận hành và định hướng công việc đôi lúc chưa rõ ràng.
KPI và mục tiêu...
công ty hoạt động với quy mô gia đình , tất cả trưởng bộ phận đa số là người nhà của sếp
đồng nghiệp trong phòng MKT vui vẻ hòa đồng , hỗ trợ công việc nhiệt tình
Nhược điểm:
Khi phát sinh vấn đề giữa các phòng ban, đôi khi cách phân xử chưa thực sự cân bằng, khiến nhân sự có cảm giác trách nhiệm chưa được nhìn nh...
Ban lãnh đạo thiếu kinh nghiệm và kiến thức chuyên môn, đặt KPI quá cao so với thực tế.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty Vĩnh Cara được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
Ban lãnh đạo thiếu kinh nghiệm và kiến thức chuyên môn, đặt KPI quá cao so với thực tế. Công việc yêu cầu báo cáo liên tục, đôi khi đến khuy...
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty Vĩnh Cara được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
Công ty đặt chỉ tiêu doanh số rất cao, nhiều khi vượt khả năng thực tế của nhân viên. Nhân viên bị yêu cầu liên tục cập nhật báo cáo, thậm c...