×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 05/02/2025
Ưu điểm
Lương cao so với mặt bằng chung (321 reviews)
Sếp giỏi, tận tâm, có trình độ cao (287 reviews)
Trang thiết bị làm việc đầy đủ (299 reviews)
OT nhiều giúp nâng cao trình độ bản thân (209 reviews)
Bảo hiểm được đóng gần full và không bao giờ nợ BHXH cũng như lương (287 reviews)
Nhược điểm
Công ty trả lương thưởng trễ cho nhân viên (399 reviews)
OT nhiều, bất kể thời gian lễ tết (376 reviews)
Lương không cao so với mặt bằng chung (321 reviews)
Không có tháng 13 chỉ có tháng 12.5 (nửa tháng lương) (298 reviews)
Một số nhân viên của công ty phải kiêm thêm các công việc không đúng chuyên môn của mình (351 reviews)
Đã vào 2 tháng, nhìn chung cũng ổn áp. Chỉ có bạn H quá láo và tỏ vẻ quyền lực bề trên làm anh em khó chịu thôi. Cty nên cho H nghỉ đừng cho nắm nhiều thứ nữa.
Nhược điểm
Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Một ngày golive tuyệt vời và hoành tráng với sự tham gia của ban điều hành HDBank. Ae sắp có tiền thưởng tết rồi. Xin chúc mừng Finx, chúc mừng ae Dev.
Nhược điểm
Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
- Lương cao Morden techstack
- Văn phòng đẹp
- Làm việc nhóm tốt
- Ngoài ra không có thêm ưu điểm nào về công ty
Nhược điểm
- Làm thêm quá nhiều nhưng không được trả lương
- Môi trường bất ổn, thay đổi liên tục, Tương lai không rõ ràng
- Văn phòng Xa trung tâm thành phố
- Quản lý không ổn định
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Lương của các developer tại công ty này chỉ ở mức bình thường, không có gì nổi bật so với mặt bằng chung. Sau một thời gian làm việc, khi chứng kiến nhiều drama và sự lộn xộn trong công ty, nhiều người đã quyết định rời đi. Đặc biệt, sự bất công rõ ràng giữa lương của các co-founder và expat so với lương của dev rất đáng chú ý. Dù các co-founder và expat không đóng góp gì nhiều nhưng lương của họ lại cao gấp 3, 4 lần so với lương của các developer. Điều này làm nổi bật sự bất công trong chính sách trả lương và làm cho nhân viên cảm thấy không được công nhận và thỏa mãn trong công việc.
Quy trình phỏng vấn thiếu thông tin, phản hồi chậm, ứng viên không được cập nhật kịp thời
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
1/ Quy trình phỏng vấn "Đỉnh cao" HR Lead gửi invitation mà không đặt lịch hẹn, làm ứng viên mù tịt về người pv từ vòng 1 tới cả vòng 2.
2/...