50+ Reviews J&T EXPRESS ( VietNam): Công ty có tốt không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

21/04/2025

Nhân viên làm việc quá giờ không tính OT, chính sách phạt nhiều, chế độ đãi ngộ hạn chế

Nhân viên bưu cục

Nhân viên cũ Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Chia sẻ với mọi người một chút về JT
Mình từng là 1 trưởng bưu cục khu vực 263..
Từ khi vào làm đến kho kết thúc tầm 2 năm nhưng chưa bao giờ cảm thấy vui vẻ, thỏa đáng với công sức mình bỏ ra
Ngay cả ae ship, điều phối cũng vậy, ngày nào cũng làm quá giờ nhưng không được tính OT, mưa gió phơi mặt ngoài đường
Nhưng công ty chỉ có phạt và phạt (Công ty TQ ko coi người VN ra gì)
Nói chung là rất tệ, ai có nhu cầu muốn vào chạy ngay đi

Đánh giá này có hữu ích không?

Bạn muốn phản hồi đánh giá với tư cách là nhà tuyển dụng?

- Đăng ký trang công ty MIỄN PHÍ

2.0

★ ★ ★ ★ ★

20/04/2025

Công ty Trung Quốc điển hình

Nhân Viên Quản Lý Chất Lượng (QM)

Nhân viên cũ Hà Nội

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Đồng nghiệp trẻ trung, dễ thương và hỗ trợ. Gần như không có OT ngoài giờ, đến giờ là mọi người tự giác đi về hết

Nhược điểm

Công ty TQ điển hình. Lương thấp, chính sách thay đổi liên tục. Hồi mình còn làm thì bộ phận QC phải làm theo ca và nghỉ một ngày trong tuần để luân phiên làm chủ nhật. Gần như không có chính sách tăng lương rõ ràng

Lời khuyên cho quản lý

Làm ơn đừng bếch những người không có kinh nghiệm từ TQ về để làm quản lý nữa

Đánh giá này có hữu ích không?

Bạn đang đọc những đánh giá đáng tin cậy. Hãy tiếp tục đọc để tìm hiểu thêm về J&T EXPRESS ( VietNam).

1.0

★ ★ ★ ★ ★

12/04/2025

Cty của người TQ chỉ quan tâm kết quả công việc thôi, còn bạn làm có làm cỡ nào cũng kệ, nói chung là bạc.

Nhân Viên Gói Hàng

Nhân viên cũ Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Mưa gió nắng gắt phơi mặt ngoài đường nhưng công ty chỉ có phạt và phạt. Cty của người TQ chỉ quan tâm kết quả công việc thôi, còn bạn làm có làm cỡ nào cũng kệ, nói chung là bạc.

Đánh giá này có hữu ích không?

Bạn muốn phản hồi đánh giá với tư cách là nhà tuyển dụng?

- Đăng ký trang công ty MIỄN PHÍ

1.0

★ ★ ★ ★ ★

08/04/2025

Làm việc quá giờ nhưng kh tính OT, không thưởng chỉ phạt

Nhân viên

Nhân viên cũ Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Chia sẻ với mọi người một chút về JT
Mình từng là 1 trưởng bưu cục khu vực 263..
Từ khi vào làm đến kho kết thúc tầm 2 năm nhưng chưa bao giờ cảm thấy vui vẻ, thỏa đáng với công sức mình bỏ ra
Ngay cả ae ship, điều phối cũng vậy, ngày nào cũng làm quá giờ nhưng không được tính OT, mưa gió phơi mặt ngoài đường
Nhưng công ty chỉ có phạt và phạt (Công ty TQ ko coi người VN ra gì)
Nói chung là rất tệ, ai có nhu cầu muốn vào chạy ngay đi

Đánh giá này có hữu ích không?

4.0

★ ★ ★ ★ ★

02/04/2025

Doanh nghiệp TQ, văn hóa hơi phong kiến

Operations Support Specialist

Nhân viên cũ Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Thưởng khá nhiều, team building, đi ăn thường xuyên - Có cơ hội công tác học hỏi vận hành thực tế. Văn phòng làm việc mới, đẹp

Nhược điểm

Lương khá thấp. Phải làm tăng ca không lương - Văn hóa kiểu Trung quốc - Muốn thăng tiến phải biết tiếng Trung

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

21/03/2025

Trải nghiệm phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp, HR ứng xử thiếu tinh tế với ứng viên

Nhân viên

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Lần đầu tiên trong cuộc đời đi phỏng vấn gặp HR phỏng vấn mà tưởng đang phỏng vấn trực tiếp với chủ tịch công ty. Chưa nghe hết câu đã nhảy vô mỏ người khác ngồi, JD gửi nội dung bên trong sao không nhớ còn vặn ngược lại ứng viên. Còn về việc tìm hiểu thông tin của Công ty xin thưa là em chỉ tìm hiểu thông tin cơ bản đủ để em quyết định đi phỏng vấn là được thưa chị Hr thẳng tính, còn mấy cái thông tin khác khi nào em được nhận em quan tâm sau cũng được chứ không phải em là nhân viên tâm huyết như chị mà mới lên Công ty là phải biết rào rào chị ơi
Tính chị thẳng nên chị cho lời khuyên như tát vô mặt ứng viên, đi phỏng vấn mà tưởng đang bị thuyết giáo không.
Hr là bộ mặt của Công ty, là ấn tượng đầu tiên của ứng viên với Công ty mà gặp trúng chị thẳng tính vậy em xin phép khép mô*g đi về chứ em cũng sợ lắm.

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

21/01/2025

Quy trình phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp, địa điểm thay đổi đột xuất, thông tin không rõ ràng

Nhân viên

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Mình đã trải qua 1 cuộc pv hài ẻ nè, đến cty rồi hr cho ngồi đợi k đc uống miếng nước nào, đâu đó 10-15’ sau hr bảo e ơi e ra quán cafe gần đây pv giúp c với, bình thường là pv ở trên tầng 3 mà nay sếp vừa đi công tác về nên đang ở quán cafe, mình kiểu wtf: gần sao k về mẹ cty mà pv đi :)) ok chuyện nhỏ t bỏ qua. Ra đến quán cafe ổng sếp cũng không mời được cốc nước lọc, hoặc ít nhất là hỏi muốn uống gì thì gọi đi rồi bắt đầu phỏng vấn, nhưng không. Ổng hỏi một hồi về kinh nghiệm kĩ năng công việc trước, t cx trả lời hết, đến lúc t hỏi lương với đãi ngộ ổng bảo ông k phụ trách phần đấy, ủa alo tôi đi làm k công à mà nói nghe nhẹ nhàng vậy, rồi phỏng vấn là để 2 bên hiểu nhau giờ k cho t biết lương rồi đãi ngộ thì hiểu của quái gì zậy??? Trong khi đấy mấy câu ông vừa hỏi tôi trả lời có trượt phát nào cho ông chưa?? Cái thứ 2 nữa là ổng bảo đây chỉ là văn phòng tạm thời ( ở letrongtan) sắp tới chuyển qua Gialam thì t có đi làm được không, xong t mới hỏi bao giờ chuyển thì bảo khoảng 2,3 tháng nữa, chúa ơi sao từ đầu không nói zậy trên jd đi má, đây đúng kiểu ở 2 đầu nỗi nhớ luôn á 2 tháng chạy đầu hoài đức, rồi sau chạy tót ra gialam hử, mà t ở gần letrongtan nên t mới đi pv á. Ncl phí tgian của ứng viên, rồi t đi tìm hiểu cty cái t quan tâm nhất là mức lương và đãi ngộ thì k có nói :)) chung quy là hiểu cty rồi, vừa hãm vừa thiếu chuyên nghiệp lại còn lòng vòng

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

10/01/2025

Phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp (RCT)

Nhân viên bưu cục

Nhân viên cũ Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có

Nhược điểm

Mình đã trải qua 1 cuộc pv hài ẻ nè, đến cty rồi hr cho ngồi đợi k đc uống miếng nước nào, đâu đó 10-15’ sau hr bảo e ơi e ra quán cafe gần đây pv giúp c với, bình thường là pv ở trên tầng 3 mà nay sếp vừa đi công tác về nên đang ở quán cafe, mình kiểu wtf: gần sao k về mẹ cty mà pv đi :)) ok chuyện nhỏ t bỏ qua. Ra đến quán cafe ổng sếp cũng không mời được cốc nước lọc, hoặc ít nhất là hỏi muốn uống gì thì gọi đi rồi bắt đầu phỏng vấn, nhưng không. Ổng hỏi một hồi về kinh nghiệm kĩ năng công việc trước, t cx trả lời hết, đến lúc t hỏi lương với đãi ngộ ổng bảo ông k phụ trách phần đấy, ủa alo tôi đi làm k công à mà nói nghe nhẹ nhàng vậy, rồi phỏng vấn là để 2 bên hiểu nhau giờ k cho t biết lương rồi đãi ngộ thì hiểu của quái gì zậy??? Trong khi đấy mấy câu ông vừa hỏi tôi trả lời có trượt phát nào cho ông chưa?? Cái thứ 2 nữa là ổng bảo đây chỉ là văn phòng tạm thời ( ở letrongtan) sắp tới chuyển qua Gialam thì t có đi làm được không, xong t mới hỏi bao giờ chuyển thì bảo khoảng 2,3 tháng nữa, chúa ơi sao từ đầu không nói zậy trên jd đi má, đây đúng kiểu ở 2 đầu nỗi nhớ luôn á 2 tháng chạy đầu hoài đức, rồi sau chạy tót ra gialam hử, mà t ở gần letrongtan nên t mới đi pv á. Ncl phí tgian của ứng viên, rồi t đi tìm hiểu cty cái t quan tâm nhất là mức lương và đãi ngộ thì k có nói :)) chung quy là hiểu cty rồi, vừa hãm vừa thiếu chuyên nghiệp lại còn lòng vòng

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

07/01/2025

Lương thấp. Mấy sếp nam có văn hóa xem nhau như gia đình

Nhân viên

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có

Nhược điểm

Lương thấp. Mấy sếp nam có văn hóa xem nhau như gia đình, mỗi khi công ty có dịp ăn chơi gì đó mà hễ không tham gia là bị đánh giá không hòa đồng. Vô cty này thì hướng nội là 1 cái tội, cái nết ở cty này là complaint tới bến. Tới việc ăn trưa cũng ý kiến, xui vô phải team nào mà hay ăn ngoài mà lỡ mang cơm theo là y như rằng bị đánh giá không có tinh thần làm thân với team Recommend né team compliance hoặc team nào khác nhiều nam ra, sếp bình thường thì ít mà sếp ngáo thì nhiều, JD 1 đằng công việc 1 nẻo, với những ai mà k giỏi thuyết trình hay ăn nói thì đặc biệt né team này ra, vô đây 1 phát là 1 tuần thuyết trình 8 chục lần, mà lâu lâu sếp cũng yêu cầu thuyết trình mấy chủ đề khá xà lơ không chú trọng vào công việc mình cần làm, ta nói làm ở đó 2 tháng mà t ước t có thể đ.ấ.m đc sếp lun á^^. Những ai chưa có kinh nghiệm làm việc mà vô đây là phải chịu 6 tháng học việc, không được đóng mấy cái bảo hiểm-> Công ty này không dành cho genZ hướng nội và những ai không thích nhậu thì cũng đừng vào luôn ( à team nhìu nam thoi chứ team nhìu nữ thì khum sao), vô đi rồi hối hận

Đánh giá này có hữu ích không?

2.0

★ ★ ★ ★ ★

12/12/2024

Trải nghiệm phỏng vấn tệ hại (RCT)

Shipper

Nhân viên cũ Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có

Nhược điểm

Trải nghiệm phỏng vấn cực kỳ tệ hại. Một anh tên Hải add zalo mình để phỏng vấn online, sau đó đổi lại phỏng vấn offline tại trụ sở khu đô thị Sala (gần Emart). Người ta hẹn 9h00 thì mình đến đúng giờ. Phòng họp không có, phải mượn người khác. Anh Hải này nói vớ vẩn 2-3 câu thì bảo mình đợi chút. Một chút của ảnh là 1 tiếng đồng hồ (vì cần việc nên ráng đợi). Xong phỏng vấn với 1 chị trưởng phòng nhân sự.
Chị ấy hỏi đi làm quận 7 vấn đề gì không, mình trả lời không vì là nam mà. Chị ấy cười ha hả, bảo là ứng viên trước cũng nói như em xong làm được 1 tháng nghỉ.
Rồi chị ấy hỏi lương, mình nói đề xuất 20 triệu/ tháng. Xong chị ấy cười nói thấp hơn được không.
Chốt lại là mang danh là Cty Trung Quốc nhưng không phải người ngoài ép người Việt mà chính người Việt mình ép người Việt.
Dù là ứng viên nhưng cũng nên có quy chuẩn trong phỏng vấn chứ nhỉ.

Đánh giá này có hữu ích không?

2.0

★ ★ ★ ★ ★

04/11/2024

Cảm giác chung là nhân viên không được xem trọng.

Nhân viên bưu cục

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Bác nào tinh ăn lười làm, kiến thức chuyên môn k tốt nhưng được cái mồm miệng đỡ chân tay thì các bác cứ nhảy vào làm BO ở đây, sung sướng luôn, còn bác nào chuyên môn tốt mà được cái biết ăn nói nữa thì các bác apply vào cty khác nhé, đỡ phí phạm cái công ăn học bao nhiêu năm :D

Nhược điểm

Chế độ ở đây khá hạn chế, đến mức những quyền lợi cơ bản như trả lương đúng hạn hay đóng BHXH đôi khi lại được nhắc đến như một sự “ưu ái”. Trong khi thực tế đó là trách nhiệm tối thiểu của công ty đối với người lao động.

Cảm giác chung là nhân viên không được xem trọng. Ai không còn phù hợp thì có thể bị cho nghỉ khá nhanh, nhưng ngược lại lại luôn yêu cầu phải trung thành và cống hiến hết mình. Khối lượng công việc nhiều, kỳ vọng cao hơn so với những gì được ghi nhận.

Việc xử lý nội quy cũng thiếu sự đồng đều. Nhân viên chỉ cần sai sót nhỏ là bị nhắc nhở hoặc xử lý, trong khi một số trường hợp ở cấp quản lý lại được bỏ qua. Lãnh đạo cấp cao thường nói nhiều về đạo lý, nhưng chưa thật sự sát với tình hình thực tế ở chi nhánh. Môi trường cũng có xu hướng ưu ái người khéo chiều lòng, còn ai thẳng tính, làm được việc nhưng không xu nịnh thì dễ bị gây khó.

Nhân viên văn phòng thường xuyên được điều xuống hỗ trợ bưu cục, kho, đến mức đôi khi không rõ mình đang làm đúng chuyên môn gì. Sau vài năm trải nghiệm, mình quyết định rời đi vì không còn phù hợp với cách quản lý trực tiếp như vậy.

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

02/11/2024

Phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp, leader và HR xem thường ứng viên

Nhân viên

Nhân viên cũ Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa Công ty J&T Express được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Leader xem thường ứng viên, cảm tính và thiếu chuyên nghiệp: vừa phỏng vấn vừa bấm điện thoại, chen ngang khi ứng viên chưa trả lời xong. Phỏng vấn kiểu bới móc, hỏi thông tin công ty cũ, chê để ép lương. Chưa vào làm đã nói năng lực ứng viên không đảm bảo công việc. Cả HR lẫn leader đều thiếu chuyên nghiệp và thái độ coi thường ứng viên.

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

23/10/2024

Không có năng lực, thiếu chuyên nghiệp, có thể vào để trải nghiệm (RV)

Nhân viên

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh

Ưu điểm

Không có

Nhược điểm

Có gì nói đó
Công ty Tốt. Tốt nhất đừg vào vị trí thu mua ở quận 2
Không ai có kinh nghiệm xuất nhập khẩu nhưg lúc nào cũg tỏ vẻ thành thạo, tuyển người mới luôn yêu cầu biết làm hàg nhập khẩu để đẩy mảg đó qua cho người khác làm, có sai hay bị hải quan bắt sẽ do bạn giải quyết, nếu sếp có giải quyết thì cũng sẽ đổ thừa bạn trước rồi tỏ ra cao cả đứg ra giải quyết hộ bạn.
Tuyển người mà cứ sợ người ta ăn tiền nhà cug cấp, trog khi trưởg bộ phận và leader là người luôn luôn đi gặp riêng và nói chuyện riêng với nhà cung cấp. Bản thân mình ăn được nên lúc nào cũg nghi ngờ người khác. Làm như nhà cug cấp nhiều tiền lắm mà đưa hết người này đến người khác.
Người có năng lực, biết tiếng trug, dám ra mặt bảo vệ đồg nghiệp thì khôg giữ, lại tuyển người khôg có kinh nghiệm vào làm leader chỉ vì người đó lớn tuổi.
Leader mới, lúc nhận bàn giao thì không chủ động hỏi, phải để người ta hỏi thì mới nói khôg hiểu gì, cái tôi cao.
Có thể vào để trải nghiệm

Đánh giá này có hữu ích không?

4.0

★ ★ ★ ★ ★

22/10/2024

Cạnh tranh nội bộ mạnh mẽ. Giống như một xã hội thu nhỏ (GL)

Nhân viên

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

- Môi trường tốt để phát triển kỹ năng bản thân.
- Văn phòng đẹp
- Ngoài ra không có thêm ưu điểm nào về công ty

Nhược điểm

- Cạnh tranh nội bộ mạnh mẽ. Giống như một xã hội thu nhỏ.
- Lương và lợi nhuận thấp, khối lượng công việc quá nhiều
- Có tính ngữ cảnh cao và khó hợp tác với các phòng ban khác

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

22/10/2024

Công việc ngày càng nhiều, thường làm t7-cn-buổi tối, thường bị cấp trên mắng, lương không cao, chế độ ít (RV)

Nhân viên

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh

Ưu điểm

Không có

Nhược điểm

Mình bức xúc vô cùng khi nhìn người bạn của mình đã không còn ra hình người khi làm việc ở đây.
Nghe bạn ấy kể, công việc ngày càng nhiều mà người thì cắt giảm liên miên. Trước đây làm 1 bây giờ làm 10. Giờ hành chính là thế nhưng tối vẫn làm, T7-CN vẫn làm, không làm là sếp chửi mắng không ra gì.
Mà lương cũng không cao đâu, còn KPI nó đánh TQ mãi là TQ, kiếm tiền trên máu thịt người VN nhưng vẫn chẳng coi VN ra gì.

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

17/10/2024

Chế độ tệ, thủ tục nghỉ việc lặt vặt linh tinh, lương lộ liễu, phạt vô lý, cân nhắc trước khi vào làm (RV)

Nhân viên

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh

Ưu điểm

Không có

Nhược điểm

bạn nó có ý định làm ở đây thì xác định sẽ bị bốc lột nhé. Nhất là những bạn nữ sau khi nghỉ thai sản xong khi quay lại làm thì không biết mình đã kí đơn xin nghỉ việc từ lúc nào luôn đó. HR thì giải quyết công việc chỉ thả like và tim thôi, đã thế còn thù vặt linh tinh. Mang tiếng Giám đốc nhân sự mà giải quyết mỗi cái hợp đồng mấy tháng trời không xong, lương lậu thì lộ liễu, phạt vô lý. Cân nhắc trước khi vào làm nhé

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

17/10/2024

Lương thấp, làm nhiều việc không liên quản, trả không đủ lương, môi trường làm việc tệ (RV)

Nhân viên

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh

Ưu điểm

Không có

Nhược điểm

Của ít lòng vòng! Lương thì thấp (còn ép lương), việc thì nhiều, làm nhiều việc không liên quan. Nghỉ việc không trả đủ lương, trừ các khoản rất vớ vẩn.
Môi trường làm việc vừa nghèo vừa rách. Đồng nghiệp hơn thua, ma cũ bắt nạt ma mới, DÂN TRÍ THẤP!
Công ty cấp phát đồ dùng văn phòng không đủ, đồng nghiệp thì rình rình ăn trộm từ tờ giấy A4, cái bút để viết???
Chúc công ty sớm phá sản

Đánh giá này có hữu ích không?

2.0

★ ★ ★ ★ ★

13/10/2024

Chế độ thấp, xem thường nhân viên, thiếu chuyên nghiệp (RV)

Nhân viên

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Nhược điểm

* Chế độ đãi ngộ nhìn chung khá hạn chế. Ngay cả những quyền lợi cơ bản cũng khiến người trong cuộc cảm thấy như phải chờ đợi hoặc phụ thuộc vào cách sắp xếp của công ty, thay vì được thực hiện một cách đều đặn và rõ ràng.

* Cảm giác được ghi nhận chưa cao. Khi ai đó không còn phù hợp thì việc chấm dứt hợp tác diễn ra khá nhanh, trong khi công ty vẫn mong muốn sự gắn bó và nỗ lực tối đa từ phía người làm. Khối lượng công việc thực tế đôi khi vượt khá xa so với phạm vi ban đầu.

* Việc áp dụng nội quy chưa thật sự đồng đều. Sai sót ở cấp dưới thường bị nhắc nhở kỹ, còn những vấn đề ở cấp trên đôi khi được xử lý nội bộ.

* Lãnh đạo cấp cao thường đưa ra định hướng và chia sẻ quan điểm chung, tuy nhiên do không trực tiếp làm việc tại chi nhánh nên đôi lúc chưa nắm sát tình hình thực tế trước khi đánh giá.

* Văn hoá nội bộ có xu hướng ưu tiên sự đồng thuận cao. Những người thẳng thắn hoặc phản biện mạnh có thể sẽ gặp nhiều thử thách hơn so với người linh hoạt trong cách giao tiếp.

* Nhân sự văn phòng thường được điều động hỗ trợ vận hành tại bưu cục hoặc kho khi cần, nên phạm vi công việc mở rộng hơn mô tả ban đầu. Điều này giúp hiểu rõ hoạt động thực tế, nhưng cũng khiến nhiều người băn khoăn về định hướng nghề nghiệp lâu dài.

* Sau vài năm trải nghiệm, mình thấy môi trường này phù hợp hơn với những ai ưu tiên sự ổn định, linh hoạt trong giao tiếp và không quá đặt nặng phát triển chuyên môn sâu. Còn nếu bạn có nền tảng chuyên môn tốt và kỳ vọng cao về lộ trình phát triển, có thể nên cân nhắc thêm những lựa chọn khác để tận dụng tối đa năng lực của mình.

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

11/10/2024

Trải nghiệm dịch vụ của mình chưa thực sự thuận lợi.

Nhân viên

Nhân viên cũ Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Trải nghiệm dịch vụ của mình chưa thực sự thuận lợi.
Một số khâu như kênh phản ánh, cách xử lý vận chuyển và tiếp nhận ý kiến còn có điểm cần cải thiện; phạm vi hỗ trợ hiện tại cũng chưa đáp ứng đầy đủ kỳ vọng của cả người gửi và người nhận.

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

11/10/2024

Chất lượng dịch vụ quá tệ, không xứng đáng đồng tiền bỏ ra

Nhân viên

Nhân viên cũ Hồ Chí Minh

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Một công ty dịch vụ có chất lượng tệ vô cùng, đơn hàng của khách có vấn đề không xử lý, luôn trì hoàn, đùn đẩy trách nhiệm. Gọi hotline thì may rủi mới có người nghe, mỗi hôm một người và cuối cùng đơn hàng vẫn không xử lý.Không bao giờ sử dụng dịch vụ bên này lần thứ 2, thua xa chất lượng dịch vụ các bên khác.

Đánh giá này có hữu ích không?

J&T EXPRESS ( VietNam) ★ 2.5

Review J&T EXPRESS ( VietNam)

Review Highlights

Nhân viên làm việc quá giờ không tính OT, chính sách phạt nhiều, chế độ đãi ngộ hạn chế

Công ty Trung Quốc điển hình

Tuyển dụng mới nhất tại J&T EXPRESS ( VietNam)

Review chi tiết về chế độ cũng như mức lương tại công ty J&T EXPRESS

Cty của người TQ chỉ quan tâm kết quả công việc thôi, còn bạn làm có làm cỡ nào cũng kệ, nói chung là bạc.

Làm việc quá giờ nhưng kh tính OT, không thưởng chỉ phạt

Doanh nghiệp TQ, văn hóa hơi phong kiến

Trải nghiệm phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp, HR ứng xử thiếu tinh tế với ứng viên

Quy trình phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp, địa điểm thay đổi đột xuất, thông tin không rõ ràng

Phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp (RCT)

Lương thấp. Mấy sếp nam có văn hóa xem nhau như gia đình

Trải nghiệm phỏng vấn tệ hại (RCT)

Cảm giác chung là nhân viên không được xem trọng.

Phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp, leader và HR xem thường ứng viên

Không có năng lực, thiếu chuyên nghiệp, có thể vào để trải nghiệm (RV)

Cạnh tranh nội bộ mạnh mẽ. Giống như một xã hội thu nhỏ (GL)

Công việc ngày càng nhiều, thường làm t7-cn-buổi tối, thường bị cấp trên mắng, lương không cao, chế độ ít (RV)

Chế độ tệ, thủ tục nghỉ việc lặt vặt linh tinh, lương lộ liễu, phạt vô lý, cân nhắc trước khi vào làm (RV)

Lương thấp, làm nhiều việc không liên quản, trả không đủ lương, môi trường làm việc tệ (RV)

Chế độ thấp, xem thường nhân viên, thiếu chuyên nghiệp (RV)

Trải nghiệm dịch vụ của mình chưa thực sự thuận lợi.

Chất lượng dịch vụ quá tệ, không xứng đáng đồng tiền bỏ ra

Review theo ngành nghề

Review theo địa điểm

Các review gần đây

Thông tin liên hệ

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty

Ứng dụng của tôi

Khám phá thêm dành cho doanh nghiệp

J&T EXPRESS ( VietNam) ★ 2.5

Review J&T EXPRESS ( VietNam)

Review Highlights

Nhân viên làm việc quá giờ không tính OT, chính sách phạt nhiều, chế độ đãi ngộ hạn chế

Công ty Trung Quốc điển hình

Tuyển dụng mới nhất tại J&T EXPRESS ( VietNam)

Review chi tiết về chế độ cũng như mức lương tại công ty J&T EXPRESS

Cty của người TQ chỉ quan tâm kết quả công việc thôi, còn bạn làm có làm cỡ nào cũng kệ, nói chung là bạc.

Làm việc quá giờ nhưng kh tính OT, không thưởng chỉ phạt

Doanh nghiệp TQ, văn hóa hơi phong kiến

Trải nghiệm phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp, HR ứng xử thiếu tinh tế với ứng viên

Quy trình phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp, địa điểm thay đổi đột xuất, thông tin không rõ ràng

Phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp (RCT)

Lương thấp. Mấy sếp nam có văn hóa xem nhau như gia đình

Trải nghiệm phỏng vấn tệ hại (RCT)

Cảm giác chung là nhân viên không được xem trọng.

Phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp, leader và HR xem thường ứng viên

Không có năng lực, thiếu chuyên nghiệp, có thể vào để trải nghiệm (RV)

Cạnh tranh nội bộ mạnh mẽ. Giống như một xã hội thu nhỏ (GL)

Công việc ngày càng nhiều, thường làm t7-cn-buổi tối, thường bị cấp trên mắng, lương không cao, chế độ ít (RV)

Chế độ tệ, thủ tục nghỉ việc lặt vặt linh tinh, lương lộ liễu, phạt vô lý, cân nhắc trước khi vào làm (RV)

Lương thấp, làm nhiều việc không liên quản, trả không đủ lương, môi trường làm việc tệ (RV)

Chế độ thấp, xem thường nhân viên, thiếu chuyên nghiệp (RV)

Trải nghiệm dịch vụ của mình chưa thực sự thuận lợi.

Chất lượng dịch vụ quá tệ, không xứng đáng đồng tiền bỏ ra

Review theo ngành nghề

Review theo địa điểm

Các review gần đây

Thông tin liên hệ

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty