Note8.vn - Nền tảng thông tin doanh nghiệp, việc làm hàng đầu Việt Nam
Note8.vn - Nền tảng thông tin doanh nghiệp, việc làm hàng đầu Việt Nam
Search icon

Reviews

  • Reviews
  • Việc làm
  • Mức lương
  • Phỏng vấn
  • Tổng quan

BOSCH ★ 3.5

Hồ Chí Minh
500 - 1.000 nhân viên
Xem trang web
CNTT - Phần mềm
🔥 Có 4k lượt xem trong tháng qua

Review BOSCH

Cập nhật 08/06/2026 10:43
Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên công việc, cụm từ hoặc loại hợp đồng.
Tìm thấy 185 đánh giá
× Note8.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.

Review Highlights

Cập nhật 20/02/2025

Ưu điểm

  • Công ty toàn cầu, lớn, có danh tiếng và hình ảnh (987 reviews)
  • Môi trường và phúc lợi tốt, được đào tạo chuyên môn và lộ trình nghề nghiệp rõ ràng cho nhân viên (478 reviews)
  • Chế độ tốt, có chế độ đào tạo, trau dồi ngoại ngữ (543 reviews)
  • Cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc (1.236 reviews)
  • Lương thưởng bảo đảm, lương tháng 13, thưởng kinh doanh, OT tính lương đầy đủ, không cần OT thường xuyên (874 reviews)
  • Không gian làm việc hiện đại, có siêu thị mini, cà phê, cửa hàng thức ăn nhanh (387 reviews)

 

Nhược điểm

  • Công nghệ cũ, chưa theo kịp xu hướng và nhu cầu thị trường (965 reviews)
  • Intern không được học các khoá đào tạo, chủ yếu phụ các công việc không quá chuyên môn của phòng ban (487 reviews)
  • Quy mô công ty lớn nên có nhiều quy trình được xử lý khá lâu (786 reviews)
  • Đặt tiêu chuẩn khá cao với nhân viên nhưng lương tầm trung bình so với thị trường (534 reviews)
  • Không có nhiều cơ hội đi du lịch hoặc đào tạo ở nước ngoài (325 reviews)
  • Công việc không có nhiều tính thử thách lắm, khó cải thiện trình độ bản thân (349 reviews)

 

1.0
★ ★ ★ ★ ★
09/05/2025

Chính sách và văn hóa công ty không khuyến khích sự phát triển của các leader

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Chính sách và văn hóa của HR dường như quá dung túng cho nhân viên, tạo ra một thế hệ nhân viên chỉ biết yêu cầu mà không đóng góp nhiều. Điều này khiến cho những người ở vị trí leader cảm thấy như "culi," khi họ phải gánh vác công việc của mình và của các thành viên mà không nhận được sự hợp tác và hỗ trợ cần thiết. Dần dần, các leader không muốn lên vị trí cao hơn vì phải gánh quá nhiều trách nhiệm mà không có quyền hạn tương xứng. Ngay cả khi lên senior, nhiều người chỉ muốn làm dự án để duy trì một cuộc sống cân bằng giữa công việc và cuộc sống (work-life balance), thay vì tìm kiếm cơ hội thăng tiến.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
Bạn muốn phản hồi đánh giá với tư cách là nhà tuyển dụng?
- Đăng ký trang công ty MIỄN PHÍ
3.0
★ ★ ★ ★ ★
26/04/2025

Tôi từng làm Bosch gần 2 năm và qua VINFAST, tôi thấy rằng BOSCH môi trường dễ hơn

Nhân viên
Nhân viên cũ Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Tôi từng làm Bosch gần 2 năm và qua VINFAST, tôi thấy rằng BOSCH môi trường dễ hơn, như cái gì cũng có 2 mặt, dễ quá thì nhân viên lờn, ko lo làm việc...
Nhược điểm
Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
Bạn đang đọc những đánh giá đáng tin cậy. Hãy tiếp tục đọc để tìm hiểu thêm về BOSCH.

Tuyển dụng mới nhất tại BOSCH

Penetration Tester AI Safety Security

BOSCH Hồ Chí Minh Đăng 12 ngày trước Hết hạn sau 20 ngày

Senior IT Business Analyst and IT Consultant

BOSCH Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Lead QA/QC Software Tester (Python/ Playwright) - (1 Year Contactor)

BOSCH Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Compliance Counsel

BOSCH Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

[Bosch HcP - Internship] Manufacturing Technical Training Intern

BOSCH Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Admin Intern

BOSCH Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

[Hanoi] Customer Quality Engineer / Quality Engineer (Chinese/ Mandarin)

BOSCH Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Software Project Manager Japanese Or Chinese Speaking

BOSCH Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Internal Audit & Risk Management Officer

BOSCH Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Project Admin & Executive Assistant Intern

BOSCH Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
View More

Xem thêm tất cả

Xem tất cả việc làm
2.0
★ ★ ★ ★ ★
22/04/2025

Phúc lợi hàng năm tốt, nhưng OT và quản lý shift cần điều chỉnh

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Work form home, thưởng KPI và tháng 12 đều hằng năm, có nhiều sự kiên vui, mọi người ở đây đa số hòa đồng vui vẻ.

Công ty mỗi năm tái cơ cấu 1 lần, lúc mình mới vào cty thì sếp khá ổn career path rõ ràng. Sau khi tái cơ câu, đổi sếp, đổi project manager.
Nhược điểm
Không phải sếp nào cũng quan tâm đến nhân viên, có sếp thì strictly với policy công ty một số nhân viên có giờ làm đặc biệt shift làm lệch múi giờ nhưng vẫn không thông cảm, có sếp thì không quan tâm nhân viên - chỉ quan tâm lợi ích của mình. Ở đây không phải dự án nào cũng thuận lợi, có những dự án yêu cầu làm thêm giờ khá nhiều. Mặc dù quy định về giờ làm thêm có giới hạn, nhưng công ty thường bố trí làm thêm vượt mức, đổi lại bằng ngày nghỉ bù. Nhiều dự án còn phải làm theo ca của châu Âu hoặc ca sáng sớm từ 5-6 giờ, nhưng các chế độ hỗ trợ cho việc lệch múi giờ lại khá hạn chế và chưa thực sự phù hợp.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
Bạn muốn phản hồi đánh giá với tư cách là nhà tuyển dụng?
- Đăng ký trang công ty MIỄN PHÍ
3.0
★ ★ ★ ★ ★
20/04/2025

Internship lương ổn, thời gian linh hoạt nhưng dự án không rõ ràng

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Đà Nẵng
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Mức lương ổn so đối với intern, con người hòa đồng, vui vẻ, máy móc được cấp khá đủ. Intern không phải OT quá nhiều nên không chịu áp lực đáng kể. Giờ làm việc flexible nên linh động đi học.
Nhược điểm
Đề xuất cải tiến:

Ban lãnh đạo cần xem xét việc tuyển intern nhưng cho làm việc tay chân, sau đó không giữ lại. Dự án internal không được đầu tư nên thích thì làm, requirement ko rõ ràng, công nghệ cũ nhưng sếp quyết không đổi, không ra được output.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
4.0
★ ★ ★ ★ ★
20/04/2025

Career path rõ ràng, môi trường ổn, lương chưa cạnh tranh

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Đà Nẵng
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Văn hoá làm việc rõ ràng, không bị mập mờ, giao tiếp giữa các bộ phận khá dễ chịu. Về career path thì có định hướng rõ ràng, từ đầu đã biết cần đạt tiêu chí gì để tiến lên.
Nếu có OT thì đều được tính payment rõ ràng, không có chuyện làm không công hay mập mờ thời gian.
Văn hoá tốt
Tuỳ dự án sẽ có ot hay không nhưng rất rõ ràng
Nhược điểm
Đề xuất cải tiến:

Lương bổng cần cải thiện hơn nữa, cái này cần cải thiện nhiều nhất
Còn lại thì đều tốt không có gì để bàn
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
19/04/2025

Làm từ xa linh hoạt, nhưng dự án và quản lý không đồng đều

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Chính sách làm việc linh hoạt, hỗ trợ work-from-home giúp nhân viên chủ động sắp xếp công việc, thưởng KPI và tháng 12 đều hằng năm, có nhiều sự kiên vui, mọi người ở đây đa số hòa đồng vui vẻ.
Nhược điểm
Công ty mỗi năm tái cơ cấu 1 lần, lúc mình mới vào cty thì sếp khá ổn career path rõ ràng. Sau khi tái cơ câu, đổi sếp, đổi project manager.

Đề xuất cải tiến:

Không phải sếp nào cũng quan tâm đến nhân viên, có sếp thì strictly với policy công ty một số nhân viên có giờ làm đặc biệt shift làm lệch múi giờ nhưng vẫn không thông cảm, có sếp thì không quan tâm nhân viên - chỉ quan tâm lợi ích của mình. Ở đây k phải dự án nào cũng healthy, có dự án phải OT, luật lao động việt nam không được O quá 200h, nhưng các sếp vẫn lách luật và ép bạn OT quá 200h và đổi lại thành ngày nghỉ bù. Có nhiều dự án phải làm theo shift của châu âu, hoặc shift sáng sớm 5-6h sáng giờ việt nam nhưng benefit cho việc lệch múi giờ gần như chỉ cho có lệ.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link

Thy Trần

Mình hoàn toàn đồng ý với phần đánh giá này. Bổ sung thêm là trường hợp của sếp Quách Ngọc Đoan Trang — AMS9 đã nhiều lần trình bày về việc làm việc trái múi giờ (vì khách hàng châu Âu) và xin được làm remote linh hoạt để đảm bảo sức khỏe, nhưng sếp vẫn tìm đủ lý do để từ chối và ép nhân viên phải lên công ty. Cách xử lý như vậy khiến tinh thần làm việc giảm sút rõ rệt, đặc biệt với những người phải làm việc ca sáng sớm 5–6h mà không có hỗ trợ tương xứng.

1 năm trước

2.0
★ ★ ★ ★ ★
17/04/2025

Dự án rút, tiền cạn, không gì giữ lại được

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Có cơ hội làm việc với các dự án lớn (trong giai đoạn đầu).

Có tồn tại R&D, dù chưa được đầu tư đúng mức.

Có một số nỗ lực tự làm tool, tự học, dù manh mún.
Nhược điểm
Theo trải nghiệm của mình thì bộ phận E** ở đây khá nặng phần hình thức. Khi công ty còn nhiều dự án và nguồn tiền ổn định thì hầu như không đầu tư nghiêm túc cho R&D, chỉ tập trung ép tiến độ để hoàn thành project cho kịp deadline. Cách làm khá ngắn hạn, phụ thuộc nhiều vào nguồn dự án từ bên ngoài. Đến khi các dự án đó rút đi thì mới nhận ra nội bộ gần như không có nền tảng hay sản phẩm gì thực sự vững.

Lúc đó mới bắt đầu nói nhiều đến việc tự học, làm project nội bộ, nhưng khi nguồn lực và ngân sách đã cạn thì cũng rất khó tạo ra kết quả đáng kể. Một department tồn tại từ rất sớm trong công ty nhưng đến giờ vẫn chưa có mảng nào thật sự làm tốt: từ test, dev cho tới devops đều khá chắp vá.

Công cụ nội bộ cũng chủ yếu do team tự phát triển nhỏ lẻ, kiểu “cây nhà lá vườn”, nhưng lại được kỳ vọng mang đi thương mại hóa. Trong khi đó nhiều quản lý hoặc PCM lại không nắm rõ kỹ thuật hay tình hình project, nhưng thường xuyên gây áp lực tiến độ. Chỉ cần có issue là vội vàng gửi mail thúc ép dù chưa hiểu rõ vấn đề.

Ngoài ra việc phân công task đôi khi cũng khá khó xử cho member. Nhiều khi dùng tình nghĩa hoặc lời hứa về benefit sau này để thúc mọi người OT, nhưng thực tế lại không có chính sách rõ ràng cho những nỗ lực đó. Vì vậy lâu dần nhiều người cảm thấy khá hụt hẫng và mất động lực.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
2.0
★ ★ ★ ★ ★
17/04/2025

Làm từ xa thưởng ổn định văn hóa tốt nhưng chính sách OT và quản lý chưa đồng nhất

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Work form home, thưởng KPI và tháng 12 đều hằng năm, có nhiều sự kiên vui, mọi người ở đây đa số hòa đồng vui vẻ.
Công ty mỗi năm tái cơ cấu 1 lần, lúc mình mới vào cty thì sếp khá ổn career path rõ ràng. Sau khi tái cơ câu, đổi sếp, đổi project manager.
Nhược điểm
Đề xuất cải tiến:
Quan tâm đến nhân viên đồng đều hơn: Mức độ quan tâm của quản lý ở mỗi team khá khác nhau. Có sếp rất cứng nhắc theo policy dù nhân viên làm các ca lệch múi giờ, nhưng cũng có sếp gần như chỉ tập trung vào lợi ích của dự án hoặc của mình. Nếu có sự thống nhất trong cách quản lý và quan tâm đến nhân viên nhiều hơn thì môi trường sẽ dễ chịu hơn.
Quản lý OT hợp lý hơn: Không phải dự án nào cũng “healthy”. Có dự án phải OT khá nhiều. Theo quy định thì OT có giới hạn, nhưng thực tế đôi khi vẫn phải làm nhiều hơn và sau đó được đổi sang ngày nghỉ bù. Nếu công ty có cách quản lý OT rõ ràng và minh bạch hơn thì sẽ tốt cho cả hai bên.
Chính sách cho ca lệch múi giờ: Một số dự án làm theo giờ châu Âu hoặc ca rất sớm (5–6h sáng giờ Việt Nam). Tuy nhiên benefit cho các ca lệch múi giờ hiện tại khá ít. Nếu có thêm hỗ trợ hoặc chính sách rõ ràng hơn cho các trường hợp này thì sẽ hợp lý hơn với công sức nhân viên bỏ ra.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
16/04/2025

Senior hỗ trợ tốt, OT linh hoạt, cần minh bạch nguồn lực dự án

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Các lập trình viên cao cấp rất thân thiện và sẵn sàng giúp đỡ các lập trình viên mới và trẻ bất cứ khi nào có thể, ngay cả khi họ cũng đang quá bận rộn.

Làm thêm giờ là tùy chọn trong hầu hết các trường hợp và được trả công xứng đáng, có sự hỗ trợ cân bằng giữa công việc và cuộc sống.
Nhược điểm
Đề xuất cải tiến:

Các nhóm nội bộ công ty và các nhóm liên quốc gia có thể được hưởng lợi khi làm rõ và trung thực về số lượng nhân sự trong một dự án để tránh tình trạng quá tải cho các lập trình viên, đặc biệt là những người mới vào nghề.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
14/04/2025

Môi trường hiện đại, phúc lợi tốt, cần cải thiện lộ trình thăng tiến và chất lượng dự án

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Môi trường làm việc tươi, sạch, hiện đại. Mọi người trong công ty đều dễ mến và thân thiện.
Công ty có văn hóa tốt, chế độ phúc lợi tốt, thời gian làm việc linh hoạt

Không yêu cầu làm thêm giờ, chế độ làm việc linh hoạt, hỗ trợ làm việc tại nhà nếu có lý do chính đáng
OT rõ ràng, nếu có OT sẽ được hưởng lương OT đầy đủ
Nhược điểm
Đề xuất cải tiến:

Công ty nên tìm những dự án đầy thử thách hơn cho các cộng sự để cải thiện kỹ năng của họ
Lộ trình thăng tiến và up range lương tốt hơn một chút
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
10/04/2025

Môi trường công bằng, OT được trả công đầy đủ, đồng nghiệp giúp đỡ nhau hiệu quả

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Các lập trình viên cao cấp rất thân thiện và sẵn lòng giúp đỡ các lập trình viên mới và trẻ bất cứ khi nào có thể, ngay cả khi họ cũng đang quá tải.

Làm thêm giờ là tùy chọn trong hầu hết các trường hợp và được trả công xứng đáng, có sự hỗ trợ cân bằng giữa công việc và cuộc sống.
Nhược điểm
Các nhóm nội bộ công ty và các nhóm liên quốc gia có thể được hưởng lợi khi làm rõ và trung thực về số lượng nhân sự trong một dự án để tránh tình trạng quá tải cho các nhà phát triển, đặc biệt là những người mới vào nghề.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
10/04/2025

Môi trường làm việc linh hoạt, thưởng KPI nhưng cần cải thiện chính sách OT và quản lý dự án

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Work form home, thưởng KPI và tháng 12 đều hằng năm, có nhiều sự kiên vui, mọi người ở đây đa số hòa đồng vui vẻ.

Công ty mỗi năm tái cơ cấu 1 lần, lúc mình mới vào cty thì sếp khá ổn career path rõ ràng. Sau khi tái cơ câu, đổi sếp, đổi project manager.
Nhược điểm
Không phải sếp nào cũng quan tâm đến nhân viên, có sếp thì strictly với policy công ty một số nhân viên có giờ làm đặc biệt shift làm lệch múi giờ nhưng vẫn không thông cảm, có sếp thì không quan tâm nhân viên - chỉ quan tâm lợi ích của mình. Ở đây k phải dự án nào cũng healthy, có dự án phải OT, luật lao động việt nam không được OT quá 200h, nhưng các sếp vẫn lách luật và ép bạn OT quá 200h và đổi lại thành ngày nghỉ bù. Có nhiều dự án phải làm theo shift của châu âu, hoặc shift sáng sớm 5-6h sáng giờ việt nam nhưng benefit cho việc lệch múi giờ gần như chỉ cho có lệ.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
08/04/2025

Career path rõ ràng môi trường tích cực OT minh bạch cần cải thiện lương

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Môi trường làm việc ổn định, không tạo áp lực
OT có payment
Văn hoá tốt
Career path rõ ràng
Ot có payment và rõ ràng
Tuỳ dự ánn sẽ có ot hay không nhưng rất rõ ràng
Nhược điểm
Đề xuất cải tiến:

Lương bổng cần cải thiện hơn so với mặt bằng chung

Còn lại thì đều tốt không có gì để bàn
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
08/04/2025

Lập trình viên cấp cao hỗ trợ tốt OT có đãi ngộ rõ ràng cần minh bạch hơn về nhân sự dự án

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Các lập trình viên cao cấp rất thân thiện và sẵn sàng giúp đỡ các lập trình viên mới và trẻ bất cứ khi nào có thể, ngay cả khi họ cũng đang quá bận rộn.

Làm thêm giờ là tùy chọn trong hầu hết các trường hợp và được trả công xứng đáng, có sự hỗ trợ cân bằng giữa công việc và cuộc sống.
Nhược điểm
Đề xuất cải tiến:

Các nhóm nội bộ công ty và các nhóm liên quốc gia có thể được hưởng lợi khi làm rõ và trung thực về số lượng nhân sự trong một dự án để tránh tình trạng quá tải cho các lập trình viên, đặc biệt là những người mới vào nghề.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
06/04/2025

Chuyên môn k có, technical skill thì tệ nhất trong mọi cty làm software

Nhân viên
Nhân viên cũ Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Bosch etown đúng là 1 cty rác rưởi. CHuyên môn k có, technical skill thì tệ nhất trong mọi cty làm software, giờ lại còn thêm bê đ* biến thái. Đúng là loại rác rưởi
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
02/04/2025

Công ty không thông báo trước cho mọi người biết về việc lên office. Ít nhất phải thông báo trước 1 ngày hay 1 tuần.

Nhân viên
Nhân viên cũ Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Công ty không thông báo trước cho mọi người biết về việc lên office. Ít nhất phải thông báo trước 1 ngày hay 1 tuần.
Dự báo sẽ có một đợt out Bosch lớn đây.
Đội ngũ managers thiếu kỹ năng lãnh đạo và quản lý.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
2.0
★ ★ ★ ★ ★
01/04/2025

Đội ngũ managers thiếu kỹ năng lãnh đạo và quản lý.

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Công ty không thông báo trước cho mọi người biết về việc lên office. Ít nhất phải thông báo trước 1 ngày hay 1 tuần. Dự báo sẽ có một đợt out Bosch lớn đây.
Đội ngũ managers thiếu kỹ năng lãnh đạo và quản lý.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
24/03/2025

Quy định OT rõ ràng, môi trường thân thiện, cần tinh gọn hoạt động và cải thiện đào tạo

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Môi trường làm việc tạo ra nhiều cơ hội và thách thức phù hợp để phát triển chuyên môn trong thời gian dài
Đồng nghiệp và quản lý thân thiện.
Quy định nghiêm ngặt về OT. Không còn cân nhắc OT nữa ngoại trừ cuối tuần.
Nhược điểm
Đề xuất cải tiến:

Các hoạt động và quy trình không cần thiết. Đào tạo không được lên kế hoạch cho tất cả mọi người.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
5.0
★ ★ ★ ★ ★
04/03/2025

Giữa khó khăn vẫn thưởng tháng 14 và thêm 2 tháng lương

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Trong mùa khó khăn thế này mà công ty vẫn bonus thêm tháng 14 và chuẩn bị bonus thêm 2 tháng lương như vậy là quá tuyệt vời.
chỉ có đám súc vậy làm ít mà đòi hít lol thơm hay ra dẻ lên đây chửi đổng (chứ làm con gì được).
Nhược điểm
Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
4.0
★ ★ ★ ★ ★
28/02/2025

Môi trường quốc tế, chính sách OT cuối tuần rõ ràng, một số nhóm cần giảm khối lượng công việc

Nhân viên
Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Môi trường toàn cầu, sản phẩm, đồng nghiệp, lợi ích, Chính sách làm thêm giờ vào cuối tuần rõ ràng và công bằng (làm việc vào ban đêm không được trả lương)
môi trường làm việc tốt, chế độ đào tạo tốt, phù hợp cho fresher và intern
có chế độ đào tạo tốt, môi trường làm việc thân thiện
chỉ cần hoàn thành nhiệm vụ cho, môi trường làm việc thoải mái
Nhược điểm
Đề xuất cải tiến:
Khối lượng công việc quá cao ở một số nhóm, đôi khi không thể cân bằng giữa công việc và gia đình
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
Đang xem 21 - 40 / 185 phỏng vấn
Tăng cường sự hiện diện của công ty bạn bằng cách quản lý hồ sơ công ty của bạn.
- Đăng ký trang công ty MIỄN PHÍ

Bạn làm việc tại BOSCH? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo BOSCH

BOSCH

Click để đánh giá
Công ty CNTT - Phần mềm BOSCH Đánh giá
So sánh hiệu quả hoạt động của công ty bạn với các đối thủ cạnh tranh
- Đăng ký trang công ty MIỄN PHÍ

Review theo ngành nghề

Review theo địa điểm

Các review gần đây

PHP Developer đã review BOSCH

4 tháng trước

đánh giá công ty_____

môi trường năng động, mentor nhiệt tình, tuyệt vời
Nhược điểm: không có gì để nói

Web Developer đã review BOSCH

4 tháng trước

Review thực tập tại Bosch

Môi trường làm việc vui vẻ, đồng nghiệp thân thiện. Senior cởi mở trong việc chỉ dẫn và review code chặt chẽ nên học hỏi được nhiều. Work-li...
Nhược điểm: Lộ trình phát triển chưa chắc chắn. Công nghệ hiện tại không quá mới.

Thực Tập Sinh Hành Chính Nhân Sự đã review BOSCH

4 tháng trước

Công ty tốt, phúc lợi ổn, có nhiều hoạt động

Nhiều cơ hội phát triển

Nhân Viên Văn Phòng đã review BOSCH

4 tháng trước

Môi trường làm việc tốt

Môi trường làm việc tốt, đồng nghiệp thân thiện và dễ hỗ trợ nhau. Có nhiều cơ hội học hỏi và phát triển kỹ năng trong công việc.

Kỹ sư phần mềm đã review BOSCH

4 tháng trước

Cân bằng giữa công việc và cuộc sống khá tốt.

Cân bằng giữa công việc và cuộc sống khá tốt. Môi trường làm việc thân thiện và có nhiều nguồn tài liệu, thông tin hữu ích để học hỏi.
Nhược điểm: Phong cách lãnh đạo đôi lúc còn thiếu định hướng rõ ràng. Một số quyết định hoặc yêu cầu liên quan đến AI chưa thật sự sát với thực tế và n...
Xem tất cả đánh giá
Tăng cường sự hiện diện của công ty bạn bằng cách quản lý hồ sơ công ty của bạn.
- Đăng ký trang công ty MIỄN PHÍ

Thông tin liên hệ

Hotline: (08) 38128222

https://www.bosch.com.vn/caree...

Trụ sở công ty
Số 364, Đường Cộng Hòa, Phường 13, Quận Tân Bình, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Xem bản đồ

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty

  • 99Tech
    99Tech Premium Employer
    4.1 ★
    (7 review)
    5 việc làm 3 đang tuyển
    5.6k lượt xem
  • Wacontre
    Wacontre
    3.0 ★
    (4 review)
    3.1k việc làm 3 đang tuyển
    290.9k lượt xem
  • SAPO Technology
    SAPO Technology
    3.3 ★
    (157 review)
    1.6k việc làm 5 đang tuyển
    179.5k lượt xem
  • FPT Software
    FPT Software
    3.8 ★
    (2.1k review)
    402 việc làm 0 đang tuyển
    99.8k lượt xem
  • ONSCHOOL
    ONSCHOOL
    2.7 ★
    (27 review)
    724 việc làm 16 đang tuyển
    72.7k lượt xem
So sánh hiệu quả hoạt động của công ty bạn với các đối thủ cạnh tranh
- Đăng ký trang công ty MIỄN PHÍ
Nhắn tin Zalo